คุณอาจเคยได้ยินการเอา Virtual Reality (VR) ​ มาใช้กับงาน​ training ในองค์กร​ งานที่จำลองสถานการณ์และอธิบายให้เห็นด้วยภาพ​ และงานที่ต้องเสี่ยงอันตรายเมื่อต้องออกไปที่หน้างาน​ และหนึ่งในเทคโนโลยีอย่่าง​ VR​ ที่จะกล่าวถึงในวันนี้คือ​ ทักษะด้าน​ softskill​ โดยเฉพาะงานที่เกี่ยวข้องกับ​งานทรัพยากรบุคคล

Barry คือ​ Avatar​ ชายวัยกลางคนที่บริษัทต้องให้ออกจากงาน​ ผู้ฝึกจะถูกจำลองอยู่ในสถานการณ์​ที่เผชิญหน้ากับ​ Barry โดยเขาจะ​มีปฏิกิริยาตามที่เราโต้ตอบกับเขา​ โดย​ Barry จะมีอาการทั้งต่อต้าน​ เตรียมประท้วง​ และผู้ฝึกจะต้องควบคุมสถานการณ์​ดังกล่าวให้ได้

Barry เป็นหนึ่งใน​ Avatar พัฒนาโดยบริษัท Talespin​ ผู้พัฒนาโซลูชั่นด้าน​ VR​ โดยตรง​ และ​ softskill​ เป็นหนึ่งในโซลูชั่นที่พวกเขาพัฒนาขึ้น​ อย่างไรก็ตาม​ Avatar ดังกล่าวยังคง​มีปฏิสัมพันธ์​ตาม​ script ที่วางไว้​ ซึ่งในอนาคตการเพิ่มความสามารถอย่าง​ Machine Learning เข้าไปจะช่วยทำให้ระบบได้รับการเรียนรู้ และเพิ่มทางเลือกให้ในการปฏิสัมพันธ์ที่แตกต่างอย่างเป็นธรรมชาติและละเอียดมากขึ้น

ที่มา : MIT Technology Review

RELATED ARTICLE

Responsive image

LG Electronics ปรับทัพผู้บริหาร ตั้ง ไบรอัน ควอน ขึ้นดำรงตำแหน่ง CEO มีผลตั้งแต่วันที่ 1 ธ.ค. เป็นต้นไป

LG Electronics ประกาศปรับทัพผู้บริหาร พร้อมแนวการดำเนินงาน รับศักราชใหม่ในปี 2020 แต่งตั้งประธานเจ้าหน้าที่บริหาร ประธานบริหารฝ่ายการเงิน ประธานบริหารฝ่ายกลยุทธ์ ผู้อำนวยการกลุ่มผล...

Responsive image

กรมพัฒน์ฯ DBD เตรียมนำ AI จองชื่อตั้งบริษัทใหม่ ใช้เวลาไม่เกิน 2 นาที

กรมพัฒนาธุรกิจการค้าเดินหน้าอำนวยความสะดวกการจดทะเบียนจัดตั้งบริษัทใหม่ นำ AI มาใช้ในการจองชื่อนิติบุคคล ใช้เวลาไม่เกิน 2 นาที พร้อมเชื่อมโยงข้อมูลกับหน่วยงานรัฐ 382 หน่วยงาน...

Responsive image

Tony Fernandes แห่ง AirAsia เปิดร้านอาหารและกาแฟท้าชนธุรกิจ Fastfood

Tony Fernandes Disruptor ตัวยง CEO แห่ง Airasia เปิดร้านอาหารหวังตีตลาดอาหาร Fast Food...