Techsauce | Tech and Biz Ecosystem Leader for Startups Technologies and Business

LATEST IN Corporate Innovation

HR skills in the digital era with Erik Juhl: Scale up Academy's mentor and VP for Drive.ai

The HR sector of companies, from global tech firms to small startups are evolving and developing their management styles to keep up with the ever-changing business landscape of the...

เจาะลึก OKR คืออะไร กับ 'อ้อ Jitta' จะเป็นเหล้าเก่าในขวดใหม่อีกหรือไม่?

หากพูดถึงกระบวนการวัดผลการทำงานที่กำลังพูดถึงมากในเวลานี้ คงหนีไม่พ้น OKR หรือ Objective Key Result ที่ Tech Company ชั้นนำอย่าง Google และ Facebook เลือกนำมาใช้ แล้ว OKR คืออะไร? ...

ถอดบทเรียนจาก AIS องค์กรใหญ่กับคนรุ่นใหม่ และการสร้างวัฒนธรรมนวัตกรรม

ในยุคสมัยที่การปรับตัวด้วยความเร็ว และการสร้างนวัตกรรม เป็นสองปัจจัยที่มาควบคู่กันเพื่อสอดรับกับกระแส Disruption ที่พลิกเปลี่ยนทุกอย่างไปด้วยความเร็วสูง สิ่งที่น่าสนใจคือบรรดาองค์ก...

5 อุปสรรคขององค์กรใหญ่ ในการเปลี่ยนแปลงไปสู่องค์กรแห่งนวัตกรรม

หลายต่อหลายองค์กรได้พูดเรื่อง Innovation หรือนวัตกรรมกันอย่างแพร่หลาย อย่างไรก็ตาม คำว่า 'Innovation' นั้น ไม่ได้เป็นเวทย์มนตร์คาถา ที่เมื่อใครได้พูดคำนี้ขึ้นมา ก็จะทำให้คนในทีมมีค...

ใครฆ่า GE? ความถดถอยของเครือบริษัทข้ามชาติขนาดยักษ์ ในยุค Digital Disruption

GE กลุ่มบริษัทข้ามชาติเทคโนโลยีและบริการ ที่มีเครือข่ายธุรกิจในกว่า 100 ประเทศทั่วโลกกำลังเผชิญกับขาลงจากยุคสมัยที่เปลี่ยนไป ถึงแม้ว่า GE จะยังไม่ได้ตายไปเสียทีเดียว แต่รูปแบบธุรกิ...

ปรับ Mindset คน เพื่อ เปลี่ยนองค์กรให้อยู่รอด ด้วย Workplace Transformation

ยิ่งเมื่อทุกวันนี้โลกกำลังเคลื่อนเข้าสู่ยุคเศรษฐกิจใหม่ (New Economy) ด้วยแล้ว ยิ่งส่งผลให้การออกแบบเวิร์คเพลสมีความจำเป็นไม่น้อย และเป็นอีกเครื่องมือที่สำคัญที่จะผลักดันให้องค์กรธ...

กรณีศึกษาเบื้องหลังการสร้างองค์กรแห่ง Passion ตามแบบฉบับ SCG ในวันที่คนรุ่นใหม่ไม่ได้วัดกันที่อายุ

คงจะดีไม่น้อยหากเราค้นพบ Passion หรือความมุ่งมั่นทุ่มเทที่ปลุกให้เราอยากตื่นมาทำงานทุกเช้า โดยเฉพาะในวันที่การเปลี่ยนแปลงต่างๆ ถาโถมเข้ามาอย่างรวดเร็ว ทั้งเทคโนโลยีใหม่ๆ พฤติกรรมผู...

นวัตกรรมองค์กรไม่ได้เริ่มจากการมีนวัตกรรม แต่เริ่มจาก 'คน'

แทบจะไม่มีองค์กรไหนเลยที่ไม่ได้รับผลกระทบจากการเกิดขึ้นของเทคโนโลยีใหม่ การไม่ได้เตรียมรับกับความเปลี่ยนแปลงและโดน disrupt เสียเองนับว่าเป็นฝันร้ายของบริษัทผู้สร้างนวัตกรรมทั้งสิ้น...

HR ยุคใหม่ที่ต้องปรับให้ทัน AI และสร้าง Diversity ในองค์กร กรณีศึกษาจาก Microsoft

คุยกับคุณชุติมา สีบำรุงสาสน์ ผู้อำนวยการฝ่ายทรัพยากรบุคคล บริษัทไมโครซอฟท์ (ประเทศไทย) ถึงบทบาทของ HR ยุคใหม่ที่ต้องปรับให้ทัน AI และสร้าง Diversity ในองค์กร กรณีศึกษาจาก Microsoft...

ลงทุน สร้างเอง หรือซื้อเลย ทางรอดการทำงานร่วมกันของ Corporate และ Startup!

ในอดีต คำว่า ‘นวัตกรรม’ สำหรับ Corporate อาจฟังดูเป็นเรื่องไกลตัว แต่ปัจจุบัน ท่าทีของ Corporate ได้เปลี่ยนไปอย่างสิ้นเชิง บริษัทหลายแห่งพยายามพัฒนาและ disrupt ตัวเองก่อนที่จะถูก d...

หาคนทำงานอย่างไรให้เจอคนที่ใช่ กับ Recruit Hacking 4.0 Workshop

Techsauce ได้มีโอกาสเข้าร่วมสัมมนาในหลักสูตร Recruit Hacking 4.0 Workshop for SME, Startup, MNC รุ่นที่ 3: สูตรสำเร็จ เทคนิคการหาพนักงานที่ใช่สำหรับธุรกิจ SME, Startup, MNC โดยมีวิ...

Leading Innovation Workshop คอร์สสู่การสร้างผู้นำด้านนวัตกรรม

จึงเป็นที่มาของโปรแกรม “Leading Innovation” เน้นความสำคัญของหลักการ แนวปฏิบัติ และเครื่องมือด้าน Innovation รวมถึงบทบาทของผู้นำด้านนวัตกรรม (innovation leader) ซึ่งจะช่วยส่งเสริมทั...

CP ALL ติดโผ 100 บริษัทสุดยอดนวัตกรรมโลกของ Forbes ในอันดับที่ 23

นิตยสาร Forbes Thailand ฉบับเดือนสิงหาคม 2561 เผยแพร่ 100 รายชื่อสุดยอดบริษัทแห่งนวัตกรรมของโลก (The World’s Most Innovative Companies) จากการจัดอันดับของนิตยสาร Forbes ร่วมกับ Jef...

หลัก 3 ประการเพื่อ Customer Experience ที่ยอดเยี่ยมตามสูตรของ Disney ที่ Innovator ทุกองค์กรควรรู้

ในช่วงที่ข่าว Disney ซื้อกิจการ 21st Century Fox กำลังร้อนแรงและกำลังมีธุรกิจที่เตรียมชนกันกับ Netflix แน่นอนว่าหลายคนให้ความสนใจในตัวองค์กรทั้ง 2 เป็นอย่างมาก แต่วันนี้เราจะไม่ได้...

ผลสำรวจ IBM ชี้ ‘ธุรกิจดั้งเดิม’ ยังสร้างความเปลี่ยนแปลงได้มากกว่า ‘Startup’

ผลการศึกษาล่าสุดโดย IBM Institute for Business Value ที่สำรวจความคิดเห็นและสัมภาษณ์เชิงลึกผู้บริหารระดับสูงกว่า 12,500 คนจากบริษัทชั้นนำทั่วโลก ยังชี้ให้เห็นว่ามีผู้บริหารเพียง 22 ...