คนที่ประสบความสำเร็จ ไม่ได้เกิดจากการสร้างธุรกิจ แต่เกิดจากการสร้างผู้คน และผู้คนเหล่านั้นก็หันกลับมาสร้างธุรกิจ

สิทธิพงศ์ ศิริมาศเกษม CEO and Founder at RGB72 and CREATIVE TALK ได้กล่าวในงาน PEOPLE PERFORMANCE CONFERENCE 2024  เซสชัน Opening Speech 

4 เมษายน 2567 - CREATIVE TALK ผู้จัดงาน CREATIVE TALK Conference (CTC) งานเสวนาอัปเดตความรู้เพื่อธุรกิจสร้างสรรค์อย่างยั่งยืน และ QGEN Consultant บริษัทที่ปรึกษาด้าน People & Organization ของไทย  ได้จัดงานอัปเดตเทรนด์คนทำงาน ภายใต้ชื่อ PEOPLE PERFORMANCE CONFERENCE 2024 พัฒนาคน พัฒนาตน พัฒนาองค์กร ณ สามย่านมิตรทาวน์ฮอลล์ (Samyan Mitrtown Hall)

งานทอล์ค 1 เวที 3 Workshop ที่หยิบเซสชัน ‘PEOPLE’ หนึ่งในเซสชันที่ได้รับความนิยมจากงาน CTC มาชวนคุยถึงโลกอนาคตของคนทำงานไปด้วยกัน เพราะ ‘มนุษย์’ มีความสำคัญ แม้การมาของเทคโนโลยีจะมีความสำคัญมาก แต่มนุษย์ก็ยังเป็นแรงขับเคลื่อนที่ต้องคอยควบคุม, จัดการ และพัฒนาตัวเองอยู่เสมอในการใช้เทคโนโลยีใหม่ ๆ ในการคิดสร้างสรรค์เรื่องใหม่ ๆ 

ภายในงานได้มีการพูดถึง เทรนด์คนทำงาน, ทักษะใหม่ ๆ ที่จำเป็นต่อการทำงานในโลกอนาคต, ความเป็นผู้นำ Leadership ต้องเตรียมพร้อมอะไรบ้าง และจิตวิทยาในการสร้างองค์กรให้เกิดเป้าหมายร่วมกัน เกิด Engagement ภายในองค์กร จากผู้นำชั้นแนวหน้าของไทย 

อนาคตการทำงานของไทยในปี 2030 คนทำงานต้องอัปสกิล ปรับตัว และยืดหยุ่น ในเซสชัน  World of work in 2030 โดยคุณอภิชาติ ขันธวิธิ, CEO of QGEN Consultant หนึ่งในผู้จัดงานร่วมกับทาง CREATIVE TALK ได้พูดถึงองค์กรในประเทศไทยต้องให้ความสำคัญกับคนทำงานมากกว่าเดิม ต้องมองในมุมของพนักงานให้มากขึ้น ว่าพวกเขาต้องการอะไรในชีวิต ซึ่งองค์กรต้องทำทุกอย่าง เพื่อจุดประสงค์เดียวคือรักษาทาเลนต์ไว้ในองค์กรให้นานที่สุด เพราะโลกของอนาคตการทำงาน ไม่ว่าจะใน 5 ปี หรือ 10 ปีนั้น หากเรามีการเตรียมพร้อมที่ดีจะช่วยองค์กรได้มาก ซึ่งการมองไปข้างหน้า และ Proactive อยู่เสมอ จะทำให้เราสามารถได้เปรียบในโลกที่การแข่งขันสูง ไม่ว่าจะในเชิงตัวบุคคล หรือองค์กรก็ตาม

ในเซสชัน สร้างองค์กรอย่างไรให้คนอยากทำงานด้วย How to Create Employee Value Proposition ( Sponsor session by TCP ) ได้พูดถึงการจะสร้างองค์กรที่ทำให้คนอยากทำงานด้วย โดยเฉพาะเรื่องของการสร้าง Value Proposition เป็นสิ่งสำคัญ องค์กรจะสร้างพื้นที่ยังไงให้คนอยากทำงานด้วย เมื่อสังคมการทำงานได้เปลี่ยนแปลงไป ปัจจัยของผู้คน ทั้งเจนเก่า เจนใหม่ ที่มองหาในองค์กรก็เปลี่ยนตาม โดยมีแกนสำคัญในการจะทำให้เกิดจริงนั่นก็คือทุกคนต้องมองเห็นเป้าหมายร่วมกัน เพื่อนำไปสู่ Culture ในองค์กร โดยที่ทุกคนเข้าใจ เห็นคุณค่าในงานที่ทำ ในหน้าที่รับผิดชอบ และเห็นความสำคัญของ Core Value ของบริษัท

นอกจากนี้ยังมีเนื้อหาที่เกี่ยวข้องกับคนทำงานอีกมากมายตลอดทั้งวัน ไม่ว่าจะเทรนด์ที่จะเกิดขึ้นต่อจากนี้ หรืออีกหนึ่งเรื่องที่ทุกองค์กรต้องให้ความสำคัญอย่างมากเกี่ยวกับ ‘พื้นที่ของความปลอดภัย’ (Psychological Safety) เพราะเมื่อคนในองค์รู้สึกปลอดภัย รู้สึกมีส่วนร่วมมีเป้าหมายร่วมกัน นวัตกรรมใหม่ ๆ และความคิดสร้างสรรค์ใหม่ ๆ ก็จะเกิดขึ้นตามมา เกิดการ Agility แะนำไปสู่ Effectiveness ในที่สุด

ภายในงานยังมีการจัดกิจกรรมแจกรางวัล และกิจกรรมอื่น ๆ จากบูธภายในงาน ไม่ว่าจะเป็น TCP, Benz, Gofive, Conicle, Tigersoft, ส.ขอนแก่น, Globish, HumenOS ( IT-Cat ), Urbanize , AIA, Mobile Connect, Phothalai Bangkok, At U Dental, 9 net, Solutions Impact และ Empathy sauce

สำหรับผู้ที่มาร่วมงาน PEOPLE PERFORMANCE CONFERENCE 2024 สามารถรับชมคลิปวิดีโอย้อนหลังได้ทุกเซสชัน ตั้งแต่วันที่ 6 เมษายน - 6 ตุลาคม 2024 ทาง creativetalkonline

ผู้ที่สนใจ แต่ยังไม่มีบัตร สามารถซื้อบัตรเพื่อรับชมคลิปย้อนหลัง (Re-run Online) ในราคา 990 บาท ได้ที่ 👉 https://bit.ly/3vjrOby (ราคานี้ยังไม่รวม vat 7%)

สอบถามข้อมูลงานเพิ่มเติมได้ที่ 

Inbox หรือหน้าเพจของ CREATIVE TALK และเพจ People Performance Conference