แรงงานสูงวัยในเอเชียรวมถึงไทย เสี่ยงถูกแทนที่ด้วยระบบทำงานแบบอัตโนมัติ

ข้อมูลจากรายงานของ Marsh & McLennan Companies ชี้ 6 ประเทศในเอเชียแปซิฟิก ได้แก่ จีน, เวียดนาม, เกาหลีใต้, ญี่ปุ่น และสิงคโปร์ รวมถึง "ไทย" มีความเสี่ยงสูงที่จะถูกแทนที่ด้วยระบบการทำงานแบบอัตโนมัติ (Workplace Automation) Photo: H E N G S T R E A M, Unsplash

Marsh & McLennan Companies บริษัทที่ทำงานด้านการให้คำแนะนำเกี่ยวกับความเสี่ยง, กลยุทธ์ และทรัพยากรมนุษย์ รวมถึงให้บริการด้านการประกันภัย เผยรายงานที่ชื่อว่า “The Twin Threats of Aging and Automation” (ภัยคุกคามของผู้สูงวัยและการทำงานแบบอัตโนมัติ) โดยศึกษาความเสี่ยงจากเกิดจากระบบทำงานอัตโนมัติที่จะเข้ามาแทนที่แรงงานสูงวัยใน 15 ประเทศทั่วเอเชียยุโรปและอเมริกา

รายงานเผยข้อมูลการศึกษาค้นคว้า โดยพบว่าประชากรสูงวัยที่มีมากขึ้น รวมถึงการเกิดขึ้นของระบบการทำงานแบบอัตโนมัติ (Automation Workplace) จะส่งผลต่อสังคมและเศรษฐกิจอย่างมีนัยสำคัญอย่างแน่นอน โดยเฉพาะอย่างยิ่งในประเทศหลัก ๆ ของเอเชียซึ่งแรงงานที่มีทักษะต่ำระหว่างอายุ 50 ถึง 64 ปี ซึ่งกลุ่มคนเหล่านี้กำลังมีสัดส่วนที่มากขึ้นเรื่อยๆ

"ธุรกิจในปัจจุบันมีการปรับตัวให้เข้ากับเทคโนโลยีอัจฉริยะมากขึ้น แต่ผลกระทบจากการเปลี่ยนแปลงครั้งนี้อาจส่งผลกระทบต่อแรงงานที่มีอายุมากขึ้น ทำให้มีผลต่ออัตราการว่างงาน การขยายความเสมอภาค และความปลอดภัยมากขึ้น" Axel Miller, หุ้นส่วนของ Oliver Wyman และผู้ร่วมเขียนรายงานกล่าว "แม้ในขณะที่แรงงานสูงวัยที่มีอายุมากขึ้นมีความเต็มใจและสามารถทำงานได้ดี แต่คนที่มีฝีมือในสภาพแวดล้อมการทำงานสำหรับอดีต อาจเสี่ยงต่อการถูกกีดกันออกจากเศรษฐกิจในอนาคตได้เช่นกัน"

10 ประเทศที่มีความเสี่ยงว่าแรงงานสูงวัย (อายุ 50-64 ปี) จะถูกแทนที่ด้วยระบบการทำงานแบบอัตโนมัติ ได้แก่

  • จีน - 76 เปอร์เซ็นต์
  • เวียดนาม - 69 เปอร์เซ็นต์
  • ไทย - 69 เปอร์เซ็นต์
  • เกาหลีใต้ - 63 เปอร์เซ็นต์
  • ชิลิ - 63 เปอร์เซ็นต์
  • ญี่ปุ่น - 59 เปอร์เซ็นต์
  • อิตาลี - 58 เปอร์เซ็นต์
  • เยอรมนี - 57 เปอร์เซ็นต์
  • สิงคโปร์ - 54 เปอร์เซ็นต์
  • สหรัฐอเมริกา - 52 เปอร์เซ็นต์
  • สวิตเซอร์แลนด์ - 49 เปอร์เซ็นต์
  • สหราชอาณาจักร - 47 เปอร์เซ็นต์
  • สวีเดน - 47 เปอร์เซ็นต์
  • แคนาดา - 47 เปอร์เซ็นต์
  • ออสเตรเรีย - 42 เปอร์เซ็นต์

โดยข้อมูลดังกล่าวจะพบว่า 6 ประเทศในเอเชียแปซิฟิก ได้แก่ จีน, เวียดนาม, ไทย, เกาหลีใต้, ญี่ปุ่น และสิงคโปร์ มีความเสี่ยงสูงที่จะถูกแทนที่ด้วยระบบการทำงานแบบอัตโนมัติ โดยเห็นว่าไทยติดอันดับ 3 การรายงานครั้งนี้อีกด้วย

ซึ่งแม้แต่ในประเทศที่แรงงานมีทักษะสูงที่หลายคนคงคิดว่าไม่น่าจะถูกระบบทำงานอัตโนมัติเข้ามาแทนที่ได้ อย่าง สิงคโปร์, ญี่ปุ่น, เกาหลีใต้, เยอรมนี และอิตาลี ก็ติดโผในการสำรวจด้วย

แต่ในรายงานก็ระบุว่างานหรืออาชีพของผู้สูงอายุในกลุ่มประเทศดังกล่าวก็ยังเสี่ยงต่อการถูกแทนที่ด้วยระบบทำงานอัตโนมัติอยู่ดี นอกจากนี้ระบบทำงานอัตโนมัติอาจทำให้เกิดการเปลี่ยนอาชีพและตำแหน่งในคนทำงานกลุ่มอายุอื่นๆ ที่ไม่ได้เกี่ยวข้องกับผู้สูงวัยได้อีกด้วย

"ระบบทำงานแบบอัตโนมัติทำให้ผลการผลิตมากขึ้นแบบที่ไม่เคยเป็นมาก่อน ช่วยให้บริษัทต่างๆ สามารถลงในสายการลงทุนใหม่ ๆ และพนักงานที่อายุน้อยกว่าได้" Patty Sung หัวหน้าของ Mercer และผู้ร่วมเขียนรายงานกล่าว "อย่างไรก็ตามการลงทุนในแรงงานที่อายุน้อยกว่าจะกลายเป็นเรื่องที่ท้าทาย เนื่องจากประชากรวัยหนุ่มสาวมีจำนวนลดน้อยลง รัฐบาลและบริษัทต่างๆ ไม่ควรละเลยกับแรงงานสูงวัยและต้องมีแผนงานที่จะรองรับแรงงานสูงวัยภายใต้ธุรกิจดิจิทัลที่มีขนาดใหญ่ด้วยเช่นกัน"

ลงทะเบียนเข้าสู่ระบบ เพื่ออ่านบทความฟรีไม่จำกัด

No comment

RELATED ARTICLE

Responsive image

ทำไมดุสิตธานีขาดทุน 5 ปี เปิดเบื้องหลังที่คนไม่รู้ กับแผนยอมเจ็บเพื่อ Reset ธุรกิจ

เปิดเบื้องหลัง 5 ปีที่ดุสิตธานีขาดทุนและไม่จ่ายปันผล กับแผนรีเซตองค์กรครั้งใหญ่ สู่การเติบโตระยะยาวผ่านโครงการ Dusit Central Park และกลยุทธ์กระจายความเสี่ยง...

Responsive image

เทคโนโลยีใหม่! แค่ตรวจเลือดก็รู้ผลอัลไซเมอร์ได้แบบไม่ต้องสแกน

การวินิจฉัยโรคอัลไซเมอร์อาจไม่ต้องพึ่ง PET scan หรือการเจาะน้ำไขสันหลังอีกต่อไป! เพราะตอนนี้มีการตรวจเลือดแบบใหม่ ที่ใช้วัดสัดส่วนของโปรตีนในเลือด ที่สามารถบอกได้ว่าผู้ป่วยมีแนวโน้...

Responsive image

งานเข้า! งานวิจัย Stanford ชี้ Chatbot 'นักบำบัด' ไม่ได้ฮีลใจ แต่กำลังพาไปสู่หายนะ

ผู้คนหันมาใช้ Chatbot เป็น 'นักบำบัด' มากขึ้น แต่เทคโนโลยีพร้อมสำหรับบทบาทนี้แล้วหรือยัง? งานวิจัยล่าสุดจาก Stanford ฟันธงว่า 'ยังไม่พร้อมอย่างสิ้นเชิง' สำหรับความรับผิดชอบนี้...