เลิกจ้างเพิ่มกว่าหมื่นคน Mark Zuckerberg ส่งจดหมายถึงพนักงาน ยอมรับบริหารผิดพลาด

Mark Zuckerberg แจ้งต่อผู้บริหารในที่ประชุมวันอังคารถึงการเลิกจ้างพนักงานจำนวนมากอย่างเป็นทางการ พร้อมแสดงความรับผิดชอบต่อความผิดพลาดในการบริหารงานของตน การมองโลกในแง่ดีที่เกินไปทำให้คาดคะเนผิดพลาดเกี่ยวกับทิศทางการเติบโตของบริษัท ซึ่งนำไปสู่การบริหารจัดการที่ไม่เหมาะสม “Overoptimism about growth had led to overstaffing” พร้อมส่งจดหมายถึงพนักงานเพื่ออธิบายสถานการณ์ 

บทความที่เกี่ยวข้อง

• ผู้ถือหุ้น ส่งจดหมายถึง Meta ลดค่าใช้จ่ายด้านแรงงาน และ ตัดงบลงทุนใน Metaverse
• บริษัท Tech หยุดชะงัก ประกาศชะลอ-เลิกจ้าง คาดต่อเนื่องถึงปีหน้า

จากที่ WSJ รายงานก่อนหน้านี้ คาดว่าการ Layoff ครั้งนี้อาจกลายเป็นการลดจำนวนพนักงานครั้งใหญ่ครั้งแรกในประวัติศาสตร์ของ Meta  

“วันนี้ผมจะมาแชร์การเปลี่ยนแปลงที่ยากที่สุดที่เราเคยทำในประวัติศาสตร์ของ Meta บริษัทตัดสินใจลดขนาดทีมของเราลงประมาณ 13% และปล่อยให้พนักงานที่มีความสามารถของเรามากกว่า 11,000 คนไป เพื่อความความคล่องตัวและมีประสิทธิภาพมากขึ้น โดยลดการใช้จ่ายตามดุลยพินิจและขยายเวลาการหยุดจ้างงานของเราไปจนถึงไตรมาสที่หนึ่ง”

ท้ายจดหมายระบุว่า “นี่เป็นช่วงเวลาที่น่าเศร้า และไม่มีทางแก้ไขได้ สำหรับผู้ที่กำลังจะจากไป ฉันอยากจะขอบคุณอีกครั้งสำหรับทุกอย่างที่คุณได้มีส่วนร่วมสร้างสรรค์ให้กับบริษัท...”

ในครั้งนี้ Meta ปลดพนักงานถึง 13% หรือประมาณ 11,000 คน เดิม ณ สิ้นเดือนกันยายน บริษัทรายงานว่ามีพนักงานมากกว่า 87,000 คน  

รายงานระบุว่าพนักงานที่ถูกบอกเลิกจ้างจะได้รับแจ้งในตอนเช้าวันพุธเป็นต้นไป มีการกล่าวถึงฝ่าย Recruitment และ Business Team ว่าเป็นหนึ่งในกลุ่มที่ต้องเผชิญกับการเลิกจ้าง โดย Lori Goler หัวหน้าฝ่ายทรัพยากรบุคคลของ Meta กล่าวว่า พนักงานที่ถูกบอกเลิกจ้างจะได้รับเงินเดือนอย่างน้อยสี่เดือนเป็นเงินชดเชย 

ถึงแม้บริษัทได้เน้นย้ำถึงแนวโน้มเศรษฐกิจมหภาคที่ถดถอย แต่นักลงทุนยังรู้สึกหวาดกลัวกับการใช้จ่ายและการคุกคามต่อธุรกิจโซเชียลมีเดียหลักของบริษัท รวมถึงต้นทุนและค่าใช้จ่ายที่เพิ่มขึ้นของ Meta ซึ่งเพิ่มขึ้น 19% เมื่อเทียบเป็นรายปี ในช่วงไตรมาสล่าสุด หุ้น Meta ร่วงลง 73% ในปีนี้ ซึ่งตกลงสู่ระดับต่ำสุดนับตั้งแต่ต้นปี 2016 รายได้จากการดำเนินงานลดลง 46% จากปีที่แล้วมาอยู่ที่ 5.66 พันล้านดอลลาร์ 

การลดต้นทุนและการหยุดจ้างพนักงานเป็นสัญญาณที่บ่งชี้อย่างชัดเจนว่า Meta กำลังชะลอตัว และ Zuckerberg อาจตกอยู่ในที่นั่งลำบากท่ามกลางการจับตามองของทุกฝ่ายในขณะนี้ 

อ้างอิงข้อมูลจาก 

Meta’s Mark Zuckerberg Says He Is Accountable as Company Preps for Mass Layoffs

Meta laying off more than 11,000 employees