“ต๊อบ เถ้าแก่น้อย” ร่วมลงทุน “SkillLane” บุกตลาดคอร์สออนไลน์ระดับองค์กร

ต๊อบ เถ้าแก่น้อย ร่วมวงลงทุน SkillLane บุกตลาดบีทูบี (Business-to-Business) เพื่อตอบสนองความต้องการของลูกค้าองค์กรที่ต้องการให้พนักงานสามารถเรียนรู้ทักษะใหม่ๆ ได้ทุกที่ ทุกเวลา

tobb_SkillLane

เรียงจากซ้ายไปขวา: นายเอกฉัตร อัศวรุจกุล ผู้ร่วมก่อตั้ง SkillLane, นายอิทธิพัทธ์ พีระเดชาพันธ์ กรรมการผู้จัดการ บริษัท เถ้าแก่น้อย ฟู๊ดแอนด์มาร์เก็ตติ้ง จำกัด (มหาชน), ณัชชัชพงศ์ พีระเดชาพันธ์ กรรมการบริษัท เถ้าแก่น้อย ฟู๊ดแอนด์มาร์เก็ตติ้ง จำกัด(มหาชน)  และนายฐิติพงศ์ พิสิฐุวุฒินันท์ ผู้ร่วมก่อตั้ง SkillLane

SkillLane คือเว็บไซต์คอร์สเรียนออนไลน์สำหรับคนทำงานที่ใหญ่ที่สุดในประเทศ มุ่งให้ความรู้ที่สามารถลงมือทำได้ทันทีหลังเรียนจบ ไม่ว่าผู้เรียนจะต้องการเสริมสร้างทักษะเพื่อก้าวหน้าในหน้าที่การงาน หรือการทำธุรกิจ  โดยได้รวบรวมบทเรียนที่ครอบคลุมทุกความต้องการสำหรับคนทำงานรวมไปถึงเรื่อง การเงิน/การลงทุน ธุรกิจ การตลาด เทคสตาร์ทอัพ พัฒนาตนเอง คอมพิวเตอร์ ถ่ายภาพ/กราฟฟิก/ออกแบบ ภาษา เตรียมสอบ และไลฟ์สไตล์ ในปัจจุบัน SkillLane ได้รับความไว้วางใจจากนักเรียนกว่า 100,000 คน ที่ได้เรียนผ่านอินเตอร์เน็ตด้วยคอมพิวเตอร์และสมาร์ทโฟน

การเติบโตของสตาร์ทอัพในกลุ่มที่เกี่ยวข้องกับการศึกษาหรือ EdTech Startup อย่างเว็บไซต์คอร์สเรียนออนไลน์ www.SkillLane.com เกิดจากปัจจัย 2 สิ่งที่ยากแก่การลอกเลียนแบบ ได้แก่ คุณภาพของเนื้อหาและมีระบบที่เป็นมิตรกับผู้ใช้งาน ปัจจัยเหล่านี้ทำให้ คุณต๊อบ อิทธิพัทธ์ พีระเดชาพันธ์ กรรมการผู้จัดการ บริษัท เถ้าแก่น้อย ฟู๊ดแอนด์มาร์เก็ตติ้ง จำกัด(มหาชน) และคุณณัชชัชพงศ์ พีระเดชาพันธ์ กรรมการบริษัท เถ้าแก่น้อย ฟู๊ดแอนด์มาร์เก็ตติ้ง จำกัด(มหาชน)  ร่วมลงทุน SkillLane เพื่อขยายธุรกิจไปสู่การเรียนรู้ระดับองค์กร (Corporate Online Training) ให้สอดคล้องกับพฤติกรรมขององค์กรที่เปลี่ยนแปลงไป

คุณฐิติพงศ์ พิสิฐวุฒินันท์ ประธานเจ้าหน้าที่บริหาร กล่าวว่า สิ่งที่ SkillLane ได้ทำมาตลอดนับตั้งแต่ก่อตั้งบริษัทมานั้นตอบโจทย์ความต้องการของคนในปัจจุบัน ที่ต้องการการเรียนรู้เพื่อเพิ่มพูนทักษะด้วยตนเองได้อย่างสะดวก ในช่วงเริ่มต้นเราเปิดบริการให้กับลูกค้ารายบุคคล แต่ในปีนี้เราได้ขยายบริการของเราให้กับลูกค้าองค์กรที่ต้องการซื้อคอร์สออนไลน์ให้กับพนักงาน โลกในปัจจุบันเปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็วมาก ตัวองค์กรควรสนับสนุนให้พนักงานได้พัฒนาตนเอง และอัพเดตความรู้ใหม่ๆ เพื่อที่จะช่วยกันผลักดันองค์กรให้ขับเคลื่อนไปข้างหน้า การจัดอบรมแบบออฟไลน์ให้กับพนักงานของตนอาจจะไม่เพียงพออีกต่อไปเพราะมีข้อจำกัดของเรื่องเวลา  ทาง SkillLane ให้ความสำคัญกับการสร้างคอร์สเรียนออนไลน์ที่มีเนื้อหาสดใหม่ ให้องค์กรสามารถเลือกสมัครให้พนักงงานของตนสามารถเรียนได้โดยทันที ทุกที่ทุกเวลา

คุณเอกฉัตร อัศวุรุจิกุล ประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายปฏิบัติการ ได้กล่าวเพิ่มเติมว่า เรายินดีเป็นอย่างยิ่งที่คุณต๊อบ ได้เข้ามาเป็นนักลงทุนของเรา เพราะคุณต๊อบมีประสบการณ์พัฒนาบุคลากรของบริษัทเถ้าแก่น้อยตั้งแต่เริ่ม จนประสบความสำเร็จอย่างมาก  เราเชื่อว่าคุณต๊อบจะสามารถให้คำแนะนำที่จะช่วยให้เราประสบความสำเร็จในการขยายตลาดไปสู่กลุ่มลูกค้าองกรค์ได้

ในฐานะนักลงทุน และผู้ถือหุ้น SkillLane คุณต๊อบ อิทธิพัทธ์ พีระเดชาพันธ์ ได้แสดงความเชื่อมั่นว่า SkillLane จะสามารถเติบโตได้อย่างรวดเร็วในตลาด บีทูบี (Business-to-Business)  เพราะ SkillLane เข้าใจพฤติกรรมคนวัยทำงานมาเป็นอย่างดีตลอด 2 ปี และได้รับการตอบรับที่ดีเสมอมา สิ่งสำคัญที่ SkillLane นั้นแตกต่างจากที่อื่นคือคุณภาพของเนื้อหา และระบบการเข้าเรียนที่สร้างมาบนพื้นฐานของความต้องการของผู้ใช้งานที่แท้จริง

ลงทะเบียนเข้าสู่ระบบ เพื่ออ่านบทความฟรีไม่จำกัด

No comment

RELATED ARTICLE

Responsive image

Reed Hastings ผู้ก่อตั้ง Netflix เตรียมลงจากตำแหน่งกลางปีนี้ ปิดตำนาน 27 ปี ผู้เปลี่ยนโลกการดูหนัง

Reed Hastings ผู้ร่วมก่อตั้งและประธานบอร์ดของ Netflix กำลังจะก้าวลงจากตำแหน่งกรรมการบริษัทที่เขาสร้างขึ้นมาตั้งแต่ต้น หลังจากอยู่กับองค์กรมาอย่างยาวนานกว่า 27 ปี โดยการเปลี่ยนแปลงน...

Responsive image

สวีเดนสั่งยกเลิกหน้าจอในห้องเรียน กลับไปใช้หนังสือและปากกา

สวีเดนประกาศเลิกใช้หน้าจอในเด็กเล็ก กลับไปเน้นอ่านเขียนบนกระดาษเพื่อกู้คะแนน PISA เกิดอะไรขึ้นกับระบบการศึกษาที่เคยดีที่สุดในโลก?...

Responsive image

Opus 4.7 สรุปความเก่งของโมเดลล่าสุดจาก Anthropic คิดเองได้ว่าโค้ดผิดตรงไหน เถียงผู้ใช้ได้ ทำงานลากยาวได้โดยไม่ต้องคอยคุม

ลองนึกภาพว่าถ้าคุณเป็น Developer ที่ต้องเขียนเขียนระบบแปลงข้อความเป็นเสียงพูด (Text-to-Speech) ด้วยภาษา Rust โดยต้องเขียนตั้งแต่ Neural Model, การจัดการประมวลผลระดับฮาร์ดเแวร์, ทำ ...