SC Asset ปฏิรูปวัฒนธรรมองค์กรใหม่ภายใต้แนวคิด #SKYDRIVE สู่ Living Solutions Provider

SC Asset เชื่อว่า “ People”  หรือ บุคลากร คือทรัพยากรสำคัญสุดสำหรับการขับเคลื่อนองค์กร และ      เพื่อมุ่งสู่เป้าหมายเดียวกัน   คือ การเป็น Living Solutions Provider  ควบคู่ไปกับการเติบโตอย่างคุณภาพยั่งยืน  คุณณัฐพงศ์ คุณากรวงศ์ ประธานเจ้าหน้าที่บริหาร  บริษัท เอสซี แอสเสท คอร์ปอเรชั่น จำกัด (มหาชน) ร่วมกับผู้บริหารและพนักงานทั้งหมด สร้างวัฒนธรรมองค์กรใหม่ที่ได้ออกแบบร่วมกันและ  Transform สู่บริบทใหม่ ณ GMM Live House Central World เมื่อเร็วๆ นี้

วัฒนธรรมองค์กรของ  SC  ASSET ภายใต้แนวคิด  #SKYDIVE ที่สื่อถึงพลังแห่งความร่วมมือด้วย Core Value สำคัญในการดำเนินธุรกิจ 4 ประการ  คือ

  1. Care ใส่ใจเพื่อน รู้ใจลูกค้า
  2. Courage  กล้าคิด กล้าพูด กล้าทำ เพื่อนำเสนอสิ่งใหม่
  3. Collaboration ทำงานร่วมต่างแผนก ต่างบริษัท มุ่งมั่นไปสู่จุดมุ่งหมายร่วมกัน
  4. Continuous Improvement   เรียนรู้สิ่งใหม่ และพัฒนาอย่างต่อเนื่อง

 

ลงทะเบียนเข้าสู่ระบบ เพื่ออ่านบทความฟรีไม่จำกัด

No comment

RELATED ARTICLE

Responsive image

GULF และ AIS เปิดรับคนสายเทค เร่งขยายธุรกิจดิจิทัล รองรับ Cloud, Data Center, AI และ Digital Banking

GULF และ AIS เดินหน้าตอกย้ำบทบาทผู้นำด้านโครงสร้างพื้นฐานที่เคียงข้างคนไทย จัดงาน Open House เปิดบ้านครั้งสำคัญเพื่อรับสมัครงานบุคลากรสายเทคหลากหลายสาขา...

Responsive image

BOI เผยยอดลงทุนไตรมาสแรกทะลุ 1 ล้านล้านบาท ดิจิทัล–AI โตแรง ดันไทยสู่ฮับอุตสาหกรรมใหม่

บีโอไอ เผยยอดขอรับส่งเสริมการลงทุนไตรมาสแรก ปี 2569 ทะลุ 1 ล้านล้านบาท จากกว่า 600 โครงการ นำโดยอุตสาหกรรมดิจิทัลและอิเล็กทรอนิกส์ รองรับการเติบโตของ AI ตามด้วยพลังงานสะอาด เกษตรแล...

Responsive image

ฟาร์มเอ็กซ์โป ผนึก 17 หน่วยงาน ร่วมลงนาม MOU เชื่อมงานวิจัย เทคโนโลยี และการตลาด ดันเกษตรไทยสู่เวทีโลก

ฟาร์มเอ็กซ์โป ผนึก 17 หน่วยงานภาครัฐ ภาคเอกชน และสถาบันการศึกษา ลงนาม MOU 3 ปี ครอบคลุม 5 มิติ เชื่อมงานวิจัย เทคโนโลยี และการตลาดสู่นวัตกรรมเชิงพาณิชย์ ยกระดับเกษตรกรไทย ก้าวสู่เว...