Hell Day 2022 ตามหาคนที่ใช่และ Future Skills ในยุค Talent War

ในโลกที่เปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็ว ทักษะการทำงานในอนาคตควรเป็นอย่างไร ? แล้วเด็กยุคปัจจุบันต้องปรับตัวอย่างไรเพื่อเป็น talent แห่งอนาคต ?

ค้นหาคำตอบได้ใน Hell Day กิจกรรม Online Virtual Event แบบ non-stop 24 ชั่วโมง ของโครงการ WEDO Young Talent Program 2022 ที่จัดขึ้นเพื่อเฟ้นหา talent ยุคใหม่ที่มีครบทั้ง skillset mindset และ passion ที่แน่วแน่ สำหรับเข้าไปทำงานจริงใน Hell Week จำนวน 13 อาทิตย์

พร้อมเจาะลึกมุมมองเกี่ยวกับสิ่งที่องค์กรในอนาคตมองหาและโลกในยุค Talent War แบบเอ็กซ์คลูซีฟ กับพี่อาร์ท - อภิรัตน์ หวานชะเอม Chief Digital Officer บริษัท เอสซีจี ซิเมนต์-ผลิตภัณฑ์ก่อสร้าง จำกัด พูดคุยถึงเบื้องหลังการจัดงาน ทักษะการทำงานแห่งอนาคต และมุมมองต่อภาพใหญ่ของตลาดแรงงาน

#WEDO #HellDay2022 #WEDOYoungTalentProgram2022 #ytp2022 

ลงทะเบียนเข้าสู่ระบบ เพื่ออ่านบทความฟรีไม่จำกัด

No comment

RELATED ARTICLE

Responsive image

CEO ‘500 Global’ บอกทางรอด Startup และวิธีคิดแบบ Silicon Valley | Exec Insight EP.84

Startup แบบไหนที่ 500 Global ต้องการ? | Christine Tsai, CEO และผู้ร่วมก่อตั้ง 500 Global หนึ่งใน VC ชั้นนำจาก Silicon Valley...

Responsive image

อนาคต AI ในประเทศไทย: Jason Kwon (OpenAI) | Exec Insight EP.83

โอกาสสุด Exclusive ที่คุณจะได้ฟังความคิดเห็นจาก Jason Kwon หนึ่งในผู้บริหารระดับสูงของ OpenAI...

Responsive image

คู่มือ Startup ฉบับ OpenAI | Exec Insight EP.81

จุดเปลี่ยนแปลงครั้งใหญ่ของมนุษยชาติ AI กำลังเข้ามาเปลี่ยนแปลงวิธีการทำงาน...