Amazon ลั่น! พนักงานอาจชวดเลื่อนตำแหน่ง ถ้าไม่เข้าออฟฟิศอย่างน้อย 3 ครั้งต่อสัปดาห์

Amazon เดินหน้ากดดันต่อ! ลั่น หากพนักงานไม่กลับมาทำงานในออฟฟิศอย่างน้อยสามครั้งต่อสัปดาห์ อาจจะประสบปัญหาไม่สามารถเลื่อนตำแหน่งได้

ดูเหมือนว่าศึกระหว่างบิ๊กเทคฯ กับพนักงานที่อยาก Work from home จะยังไม่จบลงง่ายๆ

เช่น Twitter ที่มีกิจกรรมกระตุ้นให้พนักงานกลับไปทำงานในออฟฟิศอีกครั้ง คราวนี้ถึงคิวของ Amazon ออกประกาศคำสั่งให้พนักงานกลับมาทำงานในออฟฟิศอย่างน้อยสามวันต่อสัปดาห์ เพื่อเพิ่มความเข้มแข็งของวัฒนธรรมองค์กร

ปัจจุบันบริษัทเพิ่มแรงกดดันให้พนักงานปฏิบัติตามนโยบาย อ้างอิงตามประกาศบนเว็บไซต์ภายในของ Amazon เน้นยํ้าว่าการทำงานในออฟฟิศจะกลายมาเป็นส่วนหนึ่งของการประเมินความพร้อมในการเลื่อนตำแหน่ง

Brad Glasser โฆษกของ Amazon ยืนยันนโยบายนี้และระบุว่า “ว่าการเลื่อนขั้นเป็นวิธีที่บริษัทสนับสนุนการเติบโตของพนักงาน และเช่นเดียวกับริษัทอื่น ๆ เราคาดหวังว่าพนักงานที่ได้รับการพิจารณาให้เลื่อนตำแหน่งจะต้องปฏิบัติตามหลักเกณฑ์และนโยบายของบริษัท” 

แน่นอนว่านโยบายนี้สร้างความตึงเครียดระหว่าง Amazon และพนักงานในองค์กรกว่า 350,000 คนทันที นับตั้งแต่บริษัทเริ่มคำสั่งกลับมาทำงานในออฟฟิศ ซึ่งนำไปสู่การเดินประท้วงของพนักงานบางกลุ่มที่สำนักงานใหญ่ในซีแอตเทิล หลายคนถึงกับยื่นคำร้อง เพราะบริษัทเปลี่ยนนโยบายการทำงานอย่างต่อเนื่องตั้งแต่ยุค COVID-19 

Andy Jassy ซีอีโอของ Amazon เน้นย้ำถึงความสำคัญของการทำงานร่วมกันแบบเจอหน้ากัน (Face-to-Face) ว่าจะเพิ่มความเข้มแข็งของวัฒนธรรมองค์กร โดยระบุว่าทีมจะเชื่อมโยงกันได้ดีถ้าได้เจอหน้ากันบ่อยขึ้น Jassy ยืนยันว่าแม้จะมีการตอบโต้บ้าง แต่ Amazon จะไม่ยอมถอยจากคำสั่งนี้แน่นอน

น่าจับตาดูต่อไปว่าคำสั่งนี้จะส่งผลกระทบต่อพนักงานของ Amazon อย่างไร และจะนำไปสู่การต่อต้านหรือการปฏิบัติตามกฎระเบียบเพิ่มเติมในหมู่พนักงานหรือไม่ในอนาคต

อ้างอิง: cnbc


ลงทะเบียนเข้าสู่ระบบ เพื่ออ่านบทความฟรีไม่จำกัด

No comment

RELATED ARTICLE

Responsive image

ทำไมดุสิตธานีขาดทุน 5 ปี เปิดเบื้องหลังที่คนไม่รู้ กับแผนยอมเจ็บเพื่อ Reset ธุรกิจ

เปิดเบื้องหลัง 5 ปีที่ดุสิตธานีขาดทุนและไม่จ่ายปันผล กับแผนรีเซตองค์กรครั้งใหญ่ สู่การเติบโตระยะยาวผ่านโครงการ Dusit Central Park และกลยุทธ์กระจายความเสี่ยง...

Responsive image

เทคโนโลยีใหม่! แค่ตรวจเลือดก็รู้ผลอัลไซเมอร์ได้แบบไม่ต้องสแกน

การวินิจฉัยโรคอัลไซเมอร์อาจไม่ต้องพึ่ง PET scan หรือการเจาะน้ำไขสันหลังอีกต่อไป! เพราะตอนนี้มีการตรวจเลือดแบบใหม่ ที่ใช้วัดสัดส่วนของโปรตีนในเลือด ที่สามารถบอกได้ว่าผู้ป่วยมีแนวโน้...

Responsive image

งานเข้า! งานวิจัย Stanford ชี้ Chatbot 'นักบำบัด' ไม่ได้ฮีลใจ แต่กำลังพาไปสู่หายนะ

ผู้คนหันมาใช้ Chatbot เป็น 'นักบำบัด' มากขึ้น แต่เทคโนโลยีพร้อมสำหรับบทบาทนี้แล้วหรือยัง? งานวิจัยล่าสุดจาก Stanford ฟันธงว่า 'ยังไม่พร้อมอย่างสิ้นเชิง' สำหรับความรับผิดชอบนี้...