​PepciCo ปลดพนักงาน เดินหน้าแทนที่ด้วยระบบอัตโนมัติ

  • บริษัท เป๊ปซี่โค (PepsiCo) ทำการปลดพนักงานในหลายออฟฟิศหลายประเทศ
  • คาดว่าการปรับโครงสร้างในครั้งนี้จะมีค่าใช้จ่ายราว 2.5 พันล้านดอลลาร์สหรัฐ ไปจนถึงปี 2023 โดยกว่า 70 เปอร์เซ็นต์ ยังรวมเงินค่าชดเชยพนักงาน และค่าใช้จ่ายอื่น ๆ ที่จะหมดไปกับการจ้างพนักงาน
  • โดยก่อนหน้าบริษัทได้ประกาศแผนปรับโครงสร้างเดินหน้าลงทุนในระบบอัตโนมัติ (Automation) อย่างเต็มที่

โดยการปลดพนักงานในครั้งนี้ นอกจากจะส่งผลกระทบต่อพนักงานในสำนักงานใหญ่ในนิวยอร์กแล้ว ยังรวมทั้งในพลาโน ในรัฐเท็กซัสอีกด้วย โดยพนักงานที่ได้รับการผลกระทบจะสามารถทำงานได้ถึงเดือนเมษายนนี้เท่านั้น

ภาพจาก : Hollis Johnson/ Business Insider

จากการประเมินเหตุการณ์ในครั้งนี้ คาดว่าในปี 2019 จะมีหลายโปรเจกต์ ที่จะได้รับความเสียหาย รวมมูลค่าราว 800 ล้านดอลลาร์สหรัฐ (จาก 2.5  พันล้านดอลลาร์สหรัฐ)

ซึ่งก่อนหน้าในเดือนกุมภาพันธ์ 2018 ทาง PepsiCo ได้ประกาศแผนการปลดพนักงาน (คิดเป็น 1 เปอร์เซ็นต์ จากพนักงาน 110,000 คน) ซึ่งรวมพนักงาน 200 คนที่ทำงานในสำนักงานใหญ่ ในนครนิวยอร์กด้วย

ทางบริษัทยังได้ประกาศว่าจะทำการรักษางบ 1 ล้านดอลลาร์สหรัฐ ต่อปี ไปจนถึงปี 2023 ซึ่งการเดินหน้าตามแผนปรับโครงสร้างถือเป็นแกนหลักสำคัญของแผนงานในไตรมาสนี้

"อีกหนึ่ง Priority ของเราคือการปรับการทำงานให้เป็นแบบลีน และ Agile มากขึ้น อีกทั้งลดความเป็นระบบราชการ (Bureaucracy) ลง" Ramon Laguarta ซีีโอของบริษัท เป๊ปซี่ โค กล่าว

"และเพื่อเป็นการดำเนินตามแผนที่วางไว้ เราจะทำงานลดงบประมาณ เพื่อประหยัดงบ เพื่อที่จะสามารถนำไปพัฒนาส่วนอื่นแทน"

ในด้าน Hugh Johnston ประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายการเงิน ก็ได้กล่าวกับสำนักข่าว CNBC ในเรื่องแผนการของบริษัท ในการปลดพนักงานในตำแหน่งที่สามารถแทนที่ด้วยระบบอัตโนมัติว่า "ในการขึ้นมาเป็นผู้นำ และปรับการทำงานให้เป็นแบบ Agile มากขึ้นนั้น ดูเหมือนว่าจะหลีกเลี่ยงการปลดพนักงานไม่ได้เลย"

เราจะเดินหน้าปรับการทำงานเป็นแบบอัตโนมัติ ทำการผสานโมเดลธุรกิจด้วยแนวความคิดและเทคโนโลยีใหม่ ๆ

สัปดาห์ที่ผ่านมา ทางเป๊ปซี่ โค ประกาศ ว่าจะปรับให้เหลือออฟฟิศที่สหรัฐเพียงสี่แห่ง และที่แคนาดาเพียงแห่งเดียว ซึ่งการปรับโครงสร้างในครั้งนี้จะช่วยทำให้การทำงานเป็นไปอย่างง่ายและรวดเร็วมากขึ้น

 

ที่มา : Business Insider, Gizmodo

ลงทะเบียนเข้าสู่ระบบ เพื่ออ่านบทความฟรีไม่จำกัด

No comment

RELATED ARTICLE

Responsive image

สตาร์ทอัพในพอร์ตโฟลิโอ EfraStructure ปี 2025 ขับเคลื่อนมูลค่าธุรกรรมการค้ากว่า 9 แสนล้านบาท!

EfraStructure ประกาศ ปี 2025 พาสตาร์ทอัพไทยในพอร์ตโฟลิโอ ขับเคลื่อนมูลค่าการค้าในระบบเศรษฐกิจกว่า 9 แสนล้านบาท หนุนผู้ประกอบการเฉียด 3 แสนราย มุ่งเป้าสร้างชาติด้วยเทคโนโลยีฝีมือคนไ...

Responsive image

DayOne ดาต้าเซ็นเตอร์ยักษ์จากสิงคโปร์ ผนึก 30 บริษัทเทคฯ เปิด 500 ตำแหน่งให้คนไทย ลุยสายงานดิจิทัล

DayOne Data Center ผู้พัฒนาโครงสร้างพื้นฐานดิจิทัลระดับโลกจากสิงคโปร์ ผนึกบริษัทเทคโนโลยีและวิศวกรรมชั้นนำกว่า 30 แห่ง จัดงาน Tech & AI Career Expo: Bangkok 2026 ที่สามย่านมิตรทาวน...

Responsive image

จีนออกกฎหมายคุ้มครองไรเดอร์ ป้องกันอัลกอริทึมบีบให้ทำงาน เน้นคุ้มครอง 4 เรื่องหลัก ค่าแรงขั้นต่ำ-สัญญาจ้าง-ชั่วโมงการทำงาน-อัลกอริทึม

วันที่ 27 เมษายน 2026 รัฐบาลจีนออกเอกสารนโยบายระดับสูงสุดฉบับแรก ที่ให้การคุ้มครองแรงงานกลุ่ม 'New Employment Groups' ซึ่งครอบคลุมไรเดอร์ส่งอาหาร คนขับรถแท็กซี่ออนไลน์ และ Livestre...