Volvo ประกาศปลดพนักงาน 3,000 คน เพื่อลดต้นทุน และรับมือตลาดโลกที่แข่งขันสูง

Volvo Car ผู้ผลิตรถยนต์สัญชาติสวีเดน ประกาศแผนปรับลดพนักงานประมาณ 3,000 ตำแหน่ง ซึ่งเป็นส่วนหนึ่งของแผนการลดต้นทุน และเพิ่มประสิทธิภาพการทำงาน ท่ามกลางสภภาวะตลาดรถยนต์โลกที่กำลังเผชิญความท้าทาย

เมื่อเดือนเมษายนที่ผ่านมา Volvo ได้ส่งสัญญาณเตือนถึงการปรับลดพนักงานที่กำลังจะเกิดขึ้น โดยตั้งเป้าที่จะประหยัดต้นทุน และเงินสดให้ได้ถึง 1.8 หมื่นล้านโครนาสวีเดน หรือประมาณ 1.89 พันล้านดอลลาร์สหรัฐฯ 

การปรับลดพนักงานครั้งนี้จะเน้นหนักไปที่พนักงานประจำในสำนักงานที่ทำงานในประเทศสวีเดน โดยจะมีการลดตำแหน่งงานกลุ่มนี้ลงประมาณ 1,200 ตำแหน่ง ซึ่งคิดเป็นสัดส่วนราว 15% นอกจากพนักงานประจำกลุ่มดังกล่าวแล้ว กลุ่มที่ปรึกษาอีกประมาณ 1,000 คน ซึ่งส่วนใหญ่ก็ทำงานอยู่ที่สวีเดน จะได้รับผลกระทบด้วย

Hakan Samuelsson ประธานเจ้าหน้าที่บริหารของ Volvo ชี้ว่า อุตสาหกรรมยานยนต์กำลังเผชิญช่วงเวลาที่ท้าทาย ซึ่งนำไปสู่เหตุผลของการตัดสินใจครั้งนี้ โดยยอมรับว่าเป็นการตัดสินใจที่ยากลำบาก แต่ก็เป็นขั้นตอนสำคัญที่จะสร้าง Volvo ให้แข็งแกร่ง และมีความยืดหยุ่นมากขึ้น

สถานการณ์ที่ท้าทายในอุตสาหกรรมยานยนต์ทั่วโลก ประกอบด้วยหลายปัจจัย เช่น นโยบายภาษีนำเข้ารถยนต์ 25% ของประธานาธิบดี โดนัลด์ ทรัมป์, ต้นทุนวัสดุที่สูงขึ้น และยอดขายที่ชะลอตัวโดยเฉพาะในยุโรป โดยก่อนหน้านี้ Volvo Car เคยรายงานยอดขายทั่วโลกลดลง 11% ในเดือนเมษายน เมื่อเทียบกับช่วงเดียวกันของปีที่แล้ว

นอกจากนี้ อุตสาหกรรมยานยนต์ยังต้องเผชิญกับการแข่งขันในตลาดรถยนต์ไฟฟ้าก็ดุเดือด โดย BYD ยักษ์ใหญ่รถยนต์ไฟฟ้าของจีน ประกาศเมื่อสุดสัปดาห์ที่ผ่านมาว่า จะลดราคารถยนต์กว่า 20 รุ่น ทำให้รถยนต์รุ่นที่ถูกที่สุดอย่าง Seagull เหลือเพียง 55,800 หยวน ส่งผลให้บริษัท EV จีนรายอื่นๆ เช่น Changan และ Leapmotor ประกาศลดราคาตาม ทำให้หุ้นของผู้ผลิตรถยนต์ในจีนร่วงลงอย่างหนัก

การปรับลดพนักงานครั้งนี้ จะส่งผลกระทบหลักต่อพนักงานออฟฟิศในสวีเดนประมาณ 1,200 ตำแหน่ง นอกจากนี้กลุ่มที่ปรึกษาซึ่งส่วนใหญ่ที่อยู่ในสวีเดนอีกประมาณ 1,000 คน ก็จะได้รับผลกระทบเช่นกัน ส่วนตำแหน่งที่เหลือจะเป็นตำแหน่งที่เกี่ยวข้องกับตลาดอื่นๆ ทั่วโลก โดย Volvol มีพนักงานประจำอยู่ประมาณ 42,600 คนตามข้อมูลเมื่อเดือนธันวาคม ปี 2024

นอกจาก Volvo แล้ว บริษัทรถยนต์รายอื่นๆ ก็ดูเหมือนกำลังเผชิญความท้าทายในอุตสาหกรรมนี้ไม่ต่างกัน หนึ่งในนั้นคือ Nissan ที่เพิ่งประกาศเมื่อต้นเดือนว่าจะลดพนักงานเพิ่มอีก 11,000 ตำแหน่งทั่วโลก และปิดโรงงานอีก 7 แห่งท่ามกลางยอดขายที่ลลดลง ทำให้ยอดการเลิกจ้างทั้งหมดของ Nissan ในช่วงปีที่ผ่านมา อยู่ที่ประมาณ 20,000 คน หรือ 15% ของพนักงานทั้งหมด

อ้างอิง : BBC, The Wall Street Journal

ลงทะเบียนเข้าสู่ระบบ เพื่ออ่านบทความฟรีไม่จำกัด

No comment

RELATED ARTICLE

Responsive image

Anthropic เลิกวัดฝีมือวิศวกรจาก ‘ข้อสอบเขียนโค้ด’ ผู้บริหารชี้คนที่ทำต้นแบบ+แก้โจทย์ธุรกิจได้ เป็นที่ต้องการกว่า

ผู้บริหาร Anthropic เลิกใช้การสัมภาษณ์เขียนโค้ดคัดคนเข้าทีม เพราะ Claude ทำได้ดีกว่าแล้ว พร้อมแนะวิศวกรมือใหม่ให้สร้างต้นแบบที่แก้โจทย์ธุรกิจในสุดสัปดาห์เดียว และใช้สายตาคนนอกให้เป...

Responsive image

8 องค์กรชั้นนำของไทย จับมือตั้ง Venture Builder Network เครือข่ายปั้นสตาร์ทอัพแห่งแรกของไทย

8 องค์กร Corporate Venture Builder ชั้นนำของไทย ผนึกกำลังจัดตั้ง Venture Builder Network (VBN) เพื่อแลกเปลี่ยนองค์ความรู้ ยกระดับมาตรฐาน และผลักดันสตาร์ทอัพไทยสู่ระดับสากล...

Responsive image

สิงห์–สหพัฒน์ ประกาศร่วมลงทุน House of Wisdom ก้าวสู่ปีที่ 4 เพื่อสนับสนุน House of Wisdom สู่ขั้นต่อไปของสโมสร แลกเปลี่ยนภูมิปัญญาและสร้างโอกาสระหว่างกัน

House of Wisdom (H.O.W.) ก้าวสู่ปีที่ 4 พร้อมการเข้าร่วมลงทุนของกลุ่มธุรกิจสิงห์และเครือสหพัฒน์ โดยมีคิงบริดจ์ ทาวเวอร์ เป็นบ้านใหม่ของสโมสร...