YouTube เปิดโครงการ Voluntary Exit Program ลาออกโดยสมัครใจ

YouTube เดินหน้าปรับองค์กรครั้งใหญ่ เปิดโครงการ Voluntary Exit Program หรือโครงการลาออกโดยสมัครใจ สำหรับพนักงานในสหรัฐฯ โดยพนักงานที่เข้าร่วมจะได้รับเงินชดเชยตามเงื่อนไขที่กำหนด ซึ่งบริษัทได้ยืนยันข้อมูลนี้กับ TechCrunch หลังมีรายงานจากแหล่งข่าวภายใน

Neal Mohan ซีอีโอของ YouTube แจ้งข่าวนี้กับพนักงานผ่านบันทึกภายใน พร้อมเผยการปรับโครงสร้างทีมผลิตภัณฑ์ใหม่ทั้งหมด เพื่อให้การทำงานมีความคล่องตัวและตรงกับกลยุทธ์ระยะยาวของบริษัทมากขึ้น

โครงสร้างใหม่แบ่งออกเป็น 3 ทีมหลัก

Subscription Products 

ดูแลทุกบริการแบบสมัครสมาชิกของ YouTube ทั้ง YouTube Music, YouTube Premium และ OTT

Viewer Products

เน้นยกระดับประสบการณ์ผู้ชมในทุกแพลตฟอร์ม เช่น YouTube หลัก, YouTube Kids, Learning และด้าน Trust & Safety

Creator & Community Products 

โฟกัสที่การสนับสนุนครีเอเตอร์และการสร้างชุมชนผู้ใช้งานบนแพลตฟอร์ม

YouTube ย้ำว่าการปรับโครงสร้างครั้งนี้ไม่ได้มีการตัดตำแหน่งงานออก แต่เป็นการจัดระเบียบการทำงานใหม่ให้มีประสิทธิภาพมากขึ้น

การเปลี่ยนแปลงนี้เกิดขึ้นหลังจากบริษัทแม่ Alphabet รายงานผลประกอบการไตรมาส 3 ที่ผ่านมา โดยรายได้จากโฆษณาของ YouTube พุ่งแตะกว่า 1 หมื่นล้านดอลลาร์สหรัฐ เพิ่มขึ้นกว่า 15% จากปีก่อนหน้า สะท้อนภาพรวมธุรกิจวิดีโอยังคงเติบโตได้

ด้วยทิศทางใหม่นี้ YouTube กำลังส่งสัญญาณชัดว่า บริษัทต้องการขับเคลื่อนองค์กรให้คล่องตัวขึ้น โดยไปที่เน้นประสบการณ์ผู้ใช้มากขึ้น และสนับสนุนครีเอเตอร์ ซึ่งนับเป็นก้าวสำคัญของแพลตฟอร์มที่มีผู้ใช้งานกว่า 2 พันล้านคนทั่วโลก ในการเตรียมพร้อมเข้าสู่ยุคใหม่ของคอนเทนต์วิดีโอออนไลน์

อ้างอิง: techcrunch

ลงทะเบียนเข้าสู่ระบบ เพื่ออ่านบทความฟรีไม่จำกัด

No comment

RELATED ARTICLE

Responsive image

บีโอไอบุกเซี่ยงไฮ้ ขึ้นเวที SEMICON China 2026 ดึง 5 บริษัทชิปชั้นนำจีนลงทุนไทย

บีโอไอ จัดโรดโชว์ ณ นครเซี่ยงไฮ้ สาธารณรัฐประชาชนจีน ระหว่างวันที่ 25-26 มีนาคม 2569 ร่วมกับ สมาคมการค้าอุตสาหกรรมไทยเซมิคอนดักเตอร์ (THSIA) เพื่อเข้าร่วมงาน SEMICON China 2026 งาน...

Responsive image

SCBX Group แต่งตั้ง 'จิมมี่ ฟาน' นั่ง CEO คนใหม่ของ CardX มีผล 1 พ.ค. 2569

กลุ่มเอสซีบีเอกซ์ (SCBX) ประกาศแต่งตั้ง คุณจิมมี่ ฟาน (Jimmy Fan) ขึ้นดำรงตำแหน่ง CEO บริษัท คาร์ด เอกซ์ จำกัด (CardX) คนใหม่ มีผลตั้งแต่ 1 พฤษภาคม 2569 เป็นส่วนหนึ่งของแผน Success...

Responsive image

โลกสุขภาพเปลี่ยนไปแล้ว เราจะปั้นหมอยุคใหม่อย่างไร ให้เข้าใจทั้งเทคโนโลยีและหัวใจคน

ในช่วงไม่กี่ปีที่ผ่านมา คำว่า ‘Healthspan’ เริ่มถูกพูดถึงมากขึ้นเรื่อย ๆ ในวงการสุขภาพ และไม่ใช่แค่ในเชิงทฤษฎี แต่กำลังกลายเป็นเรื่องที่ทุกคนต้องให้ความสำคัญจริงจัง...