INT มหิดล เปิดตัว Blue Horizon โปรแกรมบ่มเพาะ Startup ปั้นตั้งแต่ก้าวแรกถึง Demo Day

นักวิจัยไทยจำนวนไม่น้อยพัฒนาเทคโนโลยีหรือต้นแบบผลิตภัณฑ์ได้สำเร็จ แต่กลับสะดุดเมื่อต้องนำผลงานออกสู่ตลาดจริง ขยายธุรกิจ และสร้างการเติบโตเชิงพาณิชย์ คำถามสำคัญจึงไม่ใช่ว่าประเทศไทยมีนวัตกรรมมากพอหรือไม่ แต่คือทำอย่างไรให้นวัตกรรมเหล่านั้นเติบโตเป็นธุรกิจที่อยู่รอดและแข่งขันได้ในระยะยาว

ล่าสุดสถาบันบริหารจัดการเทคโนโลยีและนวัตกรรม (INT) มหาวิทยาลัยมหิดล ประกาศเปิดตัว Blue Horizon โปรแกรมบ่มเพาะ Startup และเทคโนโลยีเชิงลึก (Deep Tech) รุ่นใหม่ ที่มุ่งแก้โจทย์นี้ตั้งแต่ต้นทาง ด้วยการสร้างรากฐานธุรกิจและโครงสร้างทีมที่แข็งแรงให้ผู้ประกอบการตั้งแต่ก้าวแรก พร้อมเปิดโอกาสให้เข้าถึงนักลงทุนได้ง่ายขึ้น โดยเปิดรับสมัครผู้สนใจเข้าร่วมโครงการตั้งแต่วันนี้ถึง 20 มิถุนายน 2569

Startup ที่ดี เริ่มจากการติดกระดุมเม็ดแรกให้ถูก

รศ. ดร. วิริยะ เตชะรุ่งโรจน์ ผู้อำนวยการสถาบันบริหารจัดการเทคโนโลยีและนวัตกรรม (INT) มหาวิทยาลัยมหิดล อธิบายว่า ประเทศไทยไม่เคยขาดแคลนคนเก่งหรือเทคโนโลยีที่มีศักยภาพ แต่สิ่งที่ทำให้ Startup จำนวนมากสะดุด คือการเริ่มต้นธุรกิจโดยขาดองค์ประกอบที่จำเป็นต่อการเติบโตในระยะยาว

"หลายคนมองว่าการสร้าง Startup ต้องเริ่มจากไอเดียหรือเงินทุน แต่ในความเป็นจริง Startup ที่ดีต้องเริ่มจากการติดกระดุมเม็ดแรกให้ถูกต้อง หากเริ่มต้นด้วยทีมที่ไม่พร้อม ต่อให้มีเทคโนโลยีที่ดีหรือได้รับเงินลงทุนจำนวนมาก ก็อาจเป็นอุปสรรคต่อการเติบโตอย่างยั่งยืน" รศ. ดร. วิริยะ กล่าว

หนึ่งในช่องว่างสำคัญของ Startup ไทยในมุมมองของ รศ. ดร. วิริยะ คือนักวิจัยจำนวนมากมีเทคโนโลยีและองค์ความรู้ที่มีศักยภาพ แต่ขาดผู้ร่วมก่อตั้งหรือทีมงานที่เชี่ยวชาญด้านธุรกิจมาช่วยต่อยอด ขณะที่ผู้ประกอบการจำนวนไม่น้อยมีประสบการณ์ด้านการตลาดและการพัฒนาธุรกิจ แต่กำลังมองหาเทคโนโลยีใหม่เพื่อสร้างการเติบโต ช่องว่างระหว่างคนสองกลุ่มนี้เองที่ทำให้นวัตกรรมจำนวนมากไม่สามารถก้าวออกจากห้องปฏิบัติการไปสู่ตลาดได้สำเร็จ

"Startup ที่จะเติบโตได้ ควรต้องมีรากฐานที่แข็งแรง เริ่มตั้งแต่เทคโนโลยีที่ดี และโครงสร้างทีมที่แข็งแรง โครงการบ่มเพาะ Startup ที่ทางสถาบันได้ออกแบบมานี้ จึงไม่ได้มุ่งสร้างความสำเร็จระยะสั้น แต่ต้องการสร้างรากฐานที่แข็งแรงให้กับ Startup ตั้งแต่ก้าวแรก" รศ. ดร. วิริยะ กล่าว

Blue Horizon โปรแกรมที่ไม่ต้องมีทีมมาก่อนก็สมัครได้

ชื่อ Blue Horizon มีที่มาจากคำว่า Blue ซึ่งเป็นสีประจำมหาวิทยาลัยมหิดล ผสานกับ Horizon หรือเส้นขอบฟ้า สะท้อนแนวคิดในการผลักดันองค์ความรู้ เทคโนโลยี และนวัตกรรมที่มีศักยภาพของมหาวิทยาลัย ซึ่งเปรียบเสมือนขุมทรัพย์ที่ซ่อนอยู่ใต้มหาสมุทร ให้ก้าวพ้นขอบเขตของห้องปฏิบัติการออกสู่โลกภายนอก และสร้างคุณค่าได้จริงทั้งในระดับธุรกิจและสังคม

จุดเด่นที่ทำให้ Blue Horizon ต่างจากโปรแกรมบ่มเพาะทั่วไป คือการเปิดรับสมัครแบบรายบุคคล ผู้สมัครไม่จำเป็นต้องมีทีมมาก่อน และไม่จำเป็นต้องเป็นบุคลากรของมหาวิทยาลัย เปิดกว้างให้ผู้สนใจด้านนวัตกรรมจากหลากหลายสาขา ทั้งนักวิจัย ผู้ประกอบการ นักธุรกิจ นักออกแบบ นักพัฒนาซอฟต์แวร์ และผู้เชี่ยวชาญเฉพาะด้าน ได้เข้ามาพบปะ แลกเปลี่ยน และจับคู่เพื่อร่วมสร้างทีม Startup ไปด้วยกัน

โดยโครงการกำหนดให้แต่ละทีมประกอบด้วยผู้เชี่ยวชาญ 3 ด้านหลัก ด้านแรกคือด้านเทคโนโลยี ซึ่งเป็นเจ้าขององค์ความรู้หรืองานวิจัย ด้านที่สองคือด้านธุรกิจ ซึ่งรับผิดชอบการพัฒนาธุรกิจและการต่อยอดเชิงพาณิชย์ และด้านที่สามคือด้านสนับสนุน เช่น ผู้เชี่ยวชาญด้านกฎหมาย นักออกแบบประสบการณ์ผู้ใช้ (UX/UI) หรือนักพัฒนาซอฟต์แวร์ เพื่อให้ Startup มีความพร้อมรอบด้านตั้งแต่เริ่มต้น

ผู้เข้าร่วมจะได้เรียนรู้ผ่านกระบวนการบ่มเพาะอย่างเข้มข้น ตั้งแต่การสร้างทีม การค้นหาและทำความเข้าใจตลาด การพัฒนาโมเดลธุรกิจ การสร้างต้นแบบผลิตภัณฑ์ ไปจนถึงการนำเสนอธุรกิจต่อกลุ่มนักลงทุนในวันนำเสนอผลงาน (Demo Day)

MU Holding เผย Startup แบบไหนที่นักลงทุนพร้อมไปต่อ

นอกจากการสร้างทีมและพัฒนาธุรกิจแล้ว อีกหนึ่งปัจจัยที่ช่วยให้ Startup เติบโตได้จริง คือการเข้าถึงแหล่งเงินทุนและเครือข่ายการลงทุนที่เหมาะสม

ดร. วาริน รัชนานุสรณ์ ประธานเจ้าหน้าที่บริหาร บริษัท เอ็ม ยู โฮลดิ้ง จำกัด (MU Holding) กล่าวว่า บริษัทมีเป้าหมายส่งเสริมระบบนิเวศการสร้าง Startup และการแยกตัวจัดตั้งบริษัทจากมหาวิทยาลัย (Spin-Off) โดยนำนวัตกรรมและเทคโนโลยีที่มีศักยภาพมาต่อยอดสู่ธุรกิจที่เติบโตได้จริง

"มหาวิทยาลัยมีองค์ความรู้และงานวิจัยจำนวนมาก โดยเฉพาะในสาขาที่มีศักยภาพสูง เช่น เทคโนโลยีด้านการแพทย์ อาหาร และปัญญาประดิษฐ์ (AI) MU Holding จะเข้ามาเติมเต็มช่องว่างด้านเงินลงทุน เพื่อช่วยผลักดันให้ Startup สามารถเติบโตและขยายตลาดได้จริง" ดร. วาริน กล่าว

ในมุมมองของนักลงทุน ดร. วาริน ชี้ว่าปัจจัยสำคัญที่สุดที่สะท้อนโอกาสความสำเร็จของ Startup ไม่ใช่เทคโนโลยีหรือผลิตภัณฑ์เพียงอย่างเดียว แต่คือทีมผู้ก่อตั้ง สิ่งแรกที่นักลงทุนมองคือความมุ่งมั่นและความพร้อมทุ่มเทของทีม โดยเฉพาะผู้นำหรือประธานเจ้าหน้าที่บริหาร (CEO) ที่ต้องชัดเจนทั้งวิสัยทัศน์และการดำเนินธุรกิจ หากทีมมีแนวโน้มมองธุรกิจเป็นเพียงโครงการระยะสั้น ก็ถือเป็นสัญญาณเตือนสำคัญสำหรับนักลงทุน

ขณะเดียวกัน นักลงทุนยังให้ความสำคัญกับทัศนคติและความพร้อมเรียนรู้ของทีม เพราะการสร้าง Startup เป็นการเดินทางระยะยาวที่ต้องอาศัยการปรับตัวและการทำงานร่วมกับผู้เกี่ยวข้องหลายฝ่าย และแม้จะมีเทคโนโลยีโดดเด่นเพียงใด แต่หากไม่สามารถพัฒนาไปสู่ผลิตภัณฑ์หรือบริการที่ตอบโจทย์ตลาดได้ ก็อาจไม่เพียงพอต่อการตัดสินใจลงทุน ดร. วาริน ย้ำว่า Startup จำเป็นต้องมีโมเดลธุรกิจที่ชัดเจน มีแนวทางสร้างรายได้ที่เหมาะสม และพิสูจน์ได้ว่ากำลังแก้ปัญหาที่ตลาดต้องการจริง

ความได้เปรียบของ Blue Horizon ในสายตานักลงทุน

ดร. วาริน ให้ความเห็นเพิ่มเติมว่า จุดแข็งสำคัญของ Blue Horizon คือการเปิดโอกาสให้ผู้ประกอบการเรียนรู้และพัฒนาธุรกิจอย่างเป็นระบบ ขณะเดียวกันนักลงทุนก็มีโอกาสเห็นพัฒนาการของทีมตั้งแต่ระยะเริ่มต้น ทั้งกระบวนการสร้างทีม วิธีคิด การแก้ปัญหา และศักยภาพในการเติบโต

"โดยปกติแล้ว นักลงทุนมักได้เห็น Startup ในวันที่ธุรกิจพร้อมนำเสนอหรือกำลังมองหาเงินลงทุน แต่ในโครงการลักษณะนี้ เรามีโอกาสเห็นพัฒนาการของทีมตั้งแต่ต้นทาง เห็นทั้งความแข็งแรงของทีม ความมุ่งมั่น และทัศนคติในการทำธุรกิจ ซึ่งเป็นข้อมูลสำคัญที่ช่วยให้การประเมินศักยภาพและการตัดสินใจลงทุนมีประสิทธิภาพมากขึ้น" ดร. วาริน กล่าว พร้อมเชื่อว่า Blue Horizon จะทำหน้าที่เป็นมากกว่าโครงการบ่มเพาะ Startup แต่เป็นจุดเริ่มต้นของการสร้างผู้ประกอบการรุ่นใหม่ที่นำองค์ความรู้และนวัตกรรมไปต่อยอดเป็นธุรกิจจริง สร้างผลกระทบเชิงเศรษฐกิจและสังคม พร้อมเป็นกลไกสำคัญในการผลักดันประเทศไทยสู่เศรษฐกิจฐานนวัตกรรมในอนาคต

โครงการ Blue Horizon เปิดรับสมัครผู้สนใจเข้าร่วมตั้งแต่วันนี้ถึง 20 มิถุนายน 2569 ดูรายละเอียดเพิ่มเติมและสมัครได้ที่ เว็บไซต์ INT มหาวิทยาลัยมหิดล

ที่มา: ข่าวประชาสัมพันธ์ สถาบันบริหารจัดการเทคโนโลยีและนวัตกรรม (INT) มหาวิทยาลัยมหิดล