รู้จัก BetterUp แพลตฟอร์มด้านสุขภาพจิต Startup ระดับยูนิคอร์น ที่เจ้าชายแฮร์รี่เข้าทำงาน | Techsauce

รู้จัก BetterUp แพลตฟอร์มด้านสุขภาพจิต Startup ระดับยูนิคอร์น ที่เจ้าชายแฮร์รี่เข้าทำงาน

หลังจากประกาศลดบทบาทจากราชวงศ์อังกฤษ เจ้าชายแฮร์รี่ ดยุกแห่งซัสเซกซ์ ก็ได้ตัดสินพระทัยเข้าร่วมบริหารตำแหน่งประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายผลกระทบ หรือ Chief Impact Officer ของ BetterUp บริษัท Startup ใน Silicon Valley ทำให้หลายคนเริ่มอยากทราบว่าจริง ๆ แล้ว บริษัทอย่าง BetterUp เป็นอย่างไร พวกเขาทำงานเกี่ยวกับอะไร และเพราะเหตุใดเจ้าแฮร์รี่ถึงได้เลือกไปทำงานด้วย ในบทความนี้เราจะพาผู้อ่านทุกท่านไปรู้จักกับ Startup รายนี้กัน

BetterUp

BetterUp คืออะไร

BetterUp เป็นบริษัท Startup ด้านสุขภาพจิต ก่อตั้งเมื่อปี 2013 โดย Alexi Robichaux ที่ปัจจุบันเป็น CEO และ Eduardo Medina ปัจจุบันเป็น COO ของบริษัท โดยทาง Alexi ได้แรงบันดาลใจในการตั้งบริษัทมาจากความสนใจ จิตวิทยาเชิงบวก และตั้งใจที่จะทำให้ BetterUp เป็นช่องทางให้คนมารับคำแนะนำแบบโค้ชชิ่งในราคาที่ไม่สูง เพื่อสร้างความ Productive และช่วยให้ไปถึงเป้าหมายที่ตั้งไว้

โดยจะมีการให้คำปรึกษาแบบโค้ชชิ่ง (Coaching) เพื่อช่วยให้คนที่เข้ามารับคำปรึกษาได้ค้นพบจุดเด่น (Strength) พบเป้าหมาย (Goal) และพบศักยภาพที่ตัวเองมี (Potential) ซึ่งเหมาะสำหรับคนที่ต้องการคำปรึกษาเพื่อให้ค้นพบตัวเอง และเหมาะสำหรับองค์กรที่ตั้งใจจะทำ Transformation รวมทั้งต้องการจะเติบโตไปในโลกที่มีความเปลี่ยนแปลงตลอดเวลาแบบนี้

สำหรับการให้คำปรึกษาจะมีให้บริการทั้งแบบเฉพาะบุคคล (Individual) ที่จะเป็นการโค้ชชิ่งแบบ One-on-one มีให้คำปรึกษาสำหรับองค์กร (Organization) ที่จะช่วยในการ Transform วัฒนธรรมขององค์กร อีกทั้งมีให้คำแนะนำสำหรับพนักงาน (Employee) ทุกระดับไม่ใช่เพียง C-level เท่านั้น 

ในการให้คำแนะนำจะมีโค้ชผู้เชี่ยวชาญ (Expert coaches) มาพร้อมกับความเข้าใจที่ทันยุคทันสมัย คอยมาช่วยเหลือในการโค้ชชิ่งให้กับลูกค้าแต่ละคน อีกทั้งยังมีการนำเทคโนโลยีอย่าง IdentifyAI™ ที่เป็นอัลกอริทึมมาช่วยระบุว่าโค้ชแบบไหน เหมาะกับลูกค้าแบบไหนทำให้ผลการทำงานออกมามีประสิทธิภาพมากยิ่งขึ้น และตอนนี้ทาง BetterUp ก็ให้บริการโค้ชชิ่งแล้วทั่วโลก สามารถศึกษาข้อมูลเพิ่มเติม และลงทะเบียนได้ที่เว็บไซต์ของแบรนด์เอง 

เพราะอะไรเจ้าชายแฮร์รี่ถึงเข้าร่วมงานบริหารกับ BetterUp

หลังจากที่เจ้าชายแฮร์รี่และเมแกน ดยุคและดัชเชสแห่งซัสเซกซ์ ตัดสินพระทัยออกจากการเป็นสมาชิกของราชวงศ์อังกฤษ และได้ออกมาประทานสัมภาษณ์พิเศษในรายการโทรทัศน์ของพิธีกรชื่อดัง โอปราห์ วินฟรีย์ ทำให้ได้ทราบถึงเรื่องราวที่ทั้งสองพระองค์ได้รับผลกระทบต่าง ๆ จากทางราชวงศ์จนส่งผลต่อสุขภาพจิต 

ทั้งนี้เจ้าชายแฮร์รี่เข้าร่วมในฐานะของประธานเจ้าหน้าที่ด้านผลกระทบ (Chief Impact Officer) โดยจะมาช่วยดูแลกลยุทธ์ของผลิตภัณฑ์ ด้านการบริจาคเพื่อการกุศล และสนุบสนุนคำแนะนำด้านสุขภาพจิต ซึ่งเจ้าชายแฮร์รี่ได้ตัดสินพระทัยทำงานส่วนนี้ เพราะว่าพระองค์มีความสนพระทัยในภารกิจหลักของ BetterUp ที่จะช่วยให้คนได้เจอกับศักยภาพของตัวเอง อีกทั้งตัวเจ้าชายเองก็มีความพึงพอพระทัยส่วนตัวกับการบริการของ BetterUp อยู่แล้ว

สำหรับ BetterUp ถือเป็นบริษัท Startup ที่ไม่ธรรมดา โดยตอนนี้กลายเป็น Unicorn ด้วยมูลค่าของบริษัทอยู่ที่ 1.73 พันล้านดอลลาร์สหรัฐ โดยล่าสุดเพิ่งทำการระดมทุนในรอบ Series D ไป และได้รับเงินระทุนในรอบนี้ถึง 125 ล้านดอลลาร์สหรัฐ จากนักลงทุนรวมกว่า 7 รายด้วยกัน ซึ่งนำโดย  ICONIQ Growth และอีก 6 รายได้แก่ Threshold ,Sapphire  Ventures, Salesforce Ventures, Plus Capital, Mubadala Capital , Lightspeed Venture Partners






ลงทะเบียนเข้าสู่ระบบ เพื่ออ่านบทความฟรีไม่จำกัด

No comment

RELATED ARTICLE

Responsive image

เปิดกลยุทธ์ธุรกิจยุคใหม่ พลิกข้อมูล สู่ขุมทรัพย์ด้วย analyticX ด้วยพลัง Telco Data Insights และ GenAI

ยุคนี้ใคร ๆ ก็พูดถึง Data แต่จะใช้ Data อย่างไรให้เกิดประโยชน์สูงสุดต่างหากคือกุญแจสำคัญ! ในสัมมนาสุดเอ็กซ์คลูซีฟ "Unlocking Data-Driven Decisions with Telecom Data Insights" ที่จั...

Responsive image

‘UOB Sustainability Compass’ เครื่องมือออนไลน์ด้านความยั่งยืน หนุน SMEs เปลี่ยน Vision เป็น Action

บทสัมภาษณ์ คุณอัมพร ทรัพย์จินดาวงศ์ และคุณพณิตตรา เวชชาชีวะ เกี่ยวกับ ‘UOB Sustainability Compass’ เครื่องมือออนไลน์ที่เข้ามาช่วย SMEs เริ่มดำเนินการด้านความยั่งยืนอย่างเข้าใจและไม...

Responsive image

Intel พลาดอะไรไป ? ทำไมถึงต้องเปลี่ยน CEO กะทันหัน ? ถอดบทเรียนราคาแพงจากยุค Pat Gensinger

การ ‘เกษียณ’ อย่างกะทันหันของ Pat Gelsinger อดีตซีอีโอ Intel ในต้นเดือนธันวาคม สร้างแรงสั่นสะเทือนไปทั่ววงการเทคโนโลยี หลายฝ่ายมองว่าเป็นการบีบให้ออกจากบอร์ดบริหาร อันเนื่องมาจากผล...