นวัตกรรมที่เริ่มจาก ‘การให้โอกาส’ เผยกลยุทธ์สร้างคนฉบับ BANPU

BANPU เติบโตด้วย ‘วิกฤติ’ สร้างนวัตกรรมด้วย ‘คน’ สร้างคนด้วย ‘โอกาส’ นี่คือ 3 Key Takeaway สำคัญ ที่ Techsauce ได้พูดคุยกับองค์กรที่อยู่มานานกว่า 40 ปี อย่างบริษัท BANPU ซึ่งผ่านมาหลายวิกฤติตั้งแต่ วิกฤติต้มยำกุ้ง  วิกฤติ Hamburger หรือล่าสุดอย่างวิกฤติโควิด-19 

.

BANPU ทำอย่างไรในการหาโอกาสใหม่ ๆ? ทำอย่างไรในการสร้างนวัตกรรม? รวมทั้งสร้างคนและรักษา Talent ในองค์กรอย่างไร? นี่คือเรื่องราวของบริษัทไทยที่เติบโตไปกว่า 9 ประเทศทั่วโลก รับชมทั้งหมดจากวีดีโอ 


ลงทะเบียนเข้าสู่ระบบ เพื่ออ่านบทความฟรีไม่จำกัด

No comment

RELATED ARTICLE

Responsive image

ทำไมไทยต้องสร้าง AI ที่คิดแบบไทย ? | เจาะลึก ThaiLLM กับ BDI

AI ทั่วโลกฉลาดขึ้นทุกวัน แต่เคยสงสัยไหมว่ามันเข้าใจบริบทและวัฒนธรรมของคนไทยจริง ๆ หรือเปล่า ? นี่คือ ช่องว่างและความท้าทายที่ใหญ่ที่สุด เมื่อเทคโนโลยีหลักของโลกไม่ได้ถูกสร้างขึ้นมา...

Responsive image

เคล็ดลับการลงทุนจาก Alibaba ทำไมแค่ Pitch ดีถึงยังไม่พอ? | Exec Insight EP.85

เบื้องหลังการปลุกปั้นยูนิคอร์นและสตาร์ทอัพ ที่จะมาบอกเล่าถึงเคล็ดลับพิชิตใจ VC...

Responsive image

ทุ่มเงินให้ AI แต่ทำไมไม่เห็นผล? เปิด 3 กับดักที่องค์กรส่วนใหญ่พลาด จาก ABeam Consulting

ลงทุน AI ไปมหาศาลแต่ทำไมยังไม่เห็นผล? ใครๆ ก็พูดถึง AI... แต่เคยสงสัยไหมว่าทำไมหลายองค์กรที่ทุ่มเงินลงทุนมหาศาล กลับยังไม่เห็นผลลัพธ์ที่คุ้มค่า? ในวิดีโอนี้ Techsauce และ ABeam Con...