Microsoft เพิ่มนโยบายวันลาไม่จำกัด ให้พนักงานในสหรัฐฯ ปรับการทำงานยืดหยุ่นขึ้นเพื่อพนักงาน | Techsauce

Microsoft เพิ่มนโยบายวันลาไม่จำกัด ให้พนักงานในสหรัฐฯ ปรับการทำงานยืดหยุ่นขึ้นเพื่อพนักงาน

Microsoft เริ่มใช้นโยบายใหม่ให้พนักงานมีวันลาแบบไม่จำกัด หรือที่บริษัทเรียกว่าเป็น “การหยุดตามดุลยพินิจ” (Discretionary Time Off) ให้สิทธิ์กับพนักงานที่ได้รับเงินเดือนในสหรัฐฯ เริ่มตั้งแต่ 16 มกราคมนี้เป็นต้นไป

Microsoft เพิ่มนโยบายวันลาไม่จำกัด ให้พนักงานในสหรัฐฯ

“วิธีการทำงาน เวลาทำงาน และสถานที่ทำงานของเราได้เปลี่ยนไปอย่างมาก เมื่อเราได้ปฏิรูปมันแล้ว การปรับนโยบายวันหยุดให้ทันสมัยเป็นรูปแบบที่ยืดหยุ่นมากขึ้นเป็นเรื่องปกติ” Kathleen Hogan หัวหน้าเจ้าหน้าที่ฝ่ายบุคคลของ Microsoft กล่าว

นอกจากนโยบายวันลาไม่จำกัดแล้ว บริษัทจะมีวันหยุดบริษัทให้อีก 10 วัน เช่น ลางาน, ลาป่วยทั้งสุขภาพกายและสุขภาพจิต, การลาเพื่อไปเป็นสมาชิกคณะลูกขุนในศาล และการลาเมื่อสูญเสียสมาชิกครอบครัวหรือเพื่อน โดยพนักงานที่มีวันลาแล้วไม่ได้ใช้จะได้รับเงินพิเศษในเดือนเมษายน

อย่างไรก็ตาม พนักงานรายชั่วโมงของบริษัทรวมถึงพนักงานที่อยู่นอกสหรัฐฯ จะไม่ได้รับสิทธิ์วันลาไม่จำกัดดังกล่าว โดยบริษัทกล่าวว่าสำหรับพนักงานรายชั่วโมงนั้น ด้วยกฎหมายค่าจ้างและชั่วโมงทำงานของทั้งรัฐบาลกลางและท้องถิ่นทำให้การให้วันลาแบบไม่จำกัดกับพนักงานกลุ่มนี้เป็นไปได้ยาก เช่นเดียวกับพนักงานที่อยู่นอกสหรัฐฯ เนื่องจากกฎหมายและระเบียบข้อบังคับที่แตกต่างกันในประเทศอื่น ๆ

การลาหยุดแบบไม่จำกัดถือเป็นสวัสดิการหนึ่งที่บริษัทจะมอบให้พนักงาน ที่ผ่านมา Microsoft ได้ทดลองใช้รูปแบบการทำงานใหม่ ๆ เช่น ให้พนักงานในญี่ปุ่นทดลองทำงานสี่วันต่อสัปดาห์ เมื่อเดือนสิงหาคม ปี 2019 และพบว่าประสิทธิภาพการทำงานในสำนักงานเพิ่มขึ้น 39.9% 

Microsoft ไม่ใช่บริษัทเทคโนโลยีใหญ่รายแรกที่มีนโยบายวันลาแบบไม่จำกัด มีหลายบริษัทที่ใช้นโยบายนี้มานานแล้ว เช่น Salesforce, LinkedIn, Oracle และ Netflix 

อ้างอิง : theverge

RELATED ARTICLE

Responsive image

VinGroup หารือขายหุ้นใน Vincom Retail ยักษ์ใหญ่วงการศูนย์การค้าเวียดนาม

กลุ่มบริษัทที่ใหญ่ที่สุดของเวียดนาม VinGroup Joint Stock Company (Vingroup JSC) กำลังเจรจาหารือกันเพื่อขายหุ้นใน Vincom Retail ที่พัฒนาเกี่ยวกับห้างสรรพสินค้าในเวียดนาม...

Responsive image

Pepsi เปลี่ยนโลโก้ใหม่ในรอบ 14 ปี ได้รับแรงบันดาลใจจากการออกแบบในยุค 90

เป็นเวลานานกว่า 14 ปี ที่ “Pepsi” แบรนด์เครื่องดื่มน้ำอัดลมยักษ์ใหญ่ของโลก ประกาศเปลี่ยนโลโก้ใหม่ โดยได้รับแรงบันดาลใจจากการออกแบบในยุค 1990 ที่คาดว่าจะเปิดตัวในอเมริกาเหนือ ช่วงฤด...

Responsive image

Elon Musk และ กลุ่มบริษัทเทคชั้นนำ ส่งจดหมายเปิดผนึกให้หยุดการพัฒนา AI หวั่นอันตรายจากการใช้ในทางที่ผิด

Elon Musk และ กลุ่มผู้เชี่ยวชาญด้านปัญญาประดิษฐ์และกลุ่มผู้บริหารในอุตสาหกรรมเรียกร้องให้หยุดการพัฒนา GPT-4 ที่เพิ่งเปิดตัวใหม่ของ OpenAI เป็นเวลา 6 เดือน...