Digital Ventures ร่วมกับ ม.เชียงใหม่ พัฒนานักศึกษาให้ตอบโจทย์ธุรกิจใน 'โครงการบันฑิตพันธุ์ใหม่ | Techsauce

Digital Ventures ร่วมกับ ม.เชียงใหม่ พัฒนานักศึกษาให้ตอบโจทย์ธุรกิจใน 'โครงการบันฑิตพันธุ์ใหม่

Digital Ventures Company Limited ผู้พัฒนานวัตกรรมทางการเงินในเครือธนาคารไทยพาณิชย์ และวิทยาลัยศิลปะ สื่อ และเทคโนโลยี มหาวิทยาลัยเชียงใหม่ ร่วมสนับสนุนโครงการ “บัณฑิตพันธุ์ใหม่” เพื่อพัฒนาความสามารถของนักศึกษาให้เป็นบัณฑิตที่ตอบโจทย์ภาคธุรกิจในยุคของการแข่งขันทางเศรษฐกิจในเชิงดิจิทัลของประเทศ ด้วยการสนับสนุนต่างๆ ทั้งด้านเงินทุน การร่วมออกแบบเนื้อหาหลักสูตรการเรียนการสอน การจัดสรรที่ปรึกษาพร้อมกับผู้เชี่ยวชาญในด้านต่างๆ รวมถึงให้นักศึกษาได้เข้าปฏิบัติงานจริงกับบริษัทฯ ตลอดระยะเวลา 1 ปีเต็ม พร้อมต่อยอดโครงการกับมหาวิทยาลัยอื่นๆ ในอนาคต

คุณอรพงศ์ เทียนเงิน ประธานเจ้าหน้าที่บริหาร บริษัท ดิจิทัล เวนเจอร์ส จำกัด กล่าวว่า นอกจากภารกิจหลักของบริษัทฯ​ ในการพัฒนาเทคโนโลยีและสรรหานวัตกรรมเพื่อนำมาขับเคลื่อนการเปลี่ยนแปลงให้กับภาคธุรกิจและสังคมของไทยแล้ว เรายังเล็งเห็นความสำคัญของการพัฒนาศักยภาพทรัพยากรบุคคล โดยเฉพาะในกลุ่มนักศึกษา อันเป็นปัจจัยพื้นฐานให้มีความรู้ความสามารถ มีทักษะเชิงลึก พร้อมที่จะรองรับความท้าทายต่างๆ ทางธุรกิจที่เกิดขึ้นในยุคเศรษฐกิจดิจิทัลนี้ การร่วมมือกับ วิทยาลัยศิลปะ สื่อ และเทคโนโลยี มหาวิทยาลัยเชียงใหม่นี้ ในโครงการบัณฑิตพันธุ์ใหม่ จึงนับเป็นจุดเริ่มต้นสำคัญที่จะสามารถพัฒนาศักยภาพนักศึกษา ให้กลายเป็นบัณฑิตที่มีคุณลักษณะและทักษะที่ตอบโจทย์ความต้องการของภาคอุตสาหกรรม

โครงการบัณฑิตพันธุ์ใหม่ เกิดขึ้นจากความร่วมมือ 3 ส่วน ได้แก่ มหาวิทยาลัย (วิทยาลัยศิลปะ สื่อ และเทคโนโลยี มหาวิทยาลัยเชียงใหม่) ภาคธุรกิจ (บริษัท ดิจิทัล เวนเจอร์ส จำกัด) และนักศึกษา (จากวิทยาลัยฯ)

โดยบริษัทฯ ให้การสนับสนุนโครงการในต่างๆ ทั้งด้านเงินทุน การร่วมออกแบบเนื้อหาหลักสูตรการเรียนการสอน เป็นที่ปรึกษาพร้อมกับจัดสรรผู้เชี่ยวชาญในด้านต่างๆ รวมถึงให้นักศึกษาได้เข้าปฏิบัติงานจริงกับบริษัท ตลอดระเวลา 1 ปีเต็ม เพื่อให้น้องนักศึกษาได้มีโอกาสนำความรู้มาประยุกต์และเรียนรู้การทำงานจริงได้อย่างเป็นรูปธรรม นอกจากนี้ หากนักศึกษาในโครงการผ่านเกณฑ์การคัดเลือก นักศึกษาจะได้รับข้อเสนอให้เป็นพนักงานประจำของบริษัทฯ ต่อไป ระยะเวลาของโครงการออกเป็น 3 ช่วง ดังต่อไปนี้

  1. Pre-Bootcamp & Matching (แผนการจับคู่ตำแหน่งงาน) : สิงหาคม - ธันวาคม 2561
  2. Bootcamp (แผนการอบรมเพื่อเตรียมความพร้อมก่อนการปฏิบัติ) : มกราคม – เมษายน 2562
  3. Work Integrated Learning (การปฏิบัติงานที่บริษัทดิจิทัล เวนเจอร์ส จำกัด) : พฤษภาคม 2562 - เมษายน 2563

ในอนาคต บริษัทฯ มีความยินดีที่จะเปิดรับความร่วมมือในลักษณะนี้กับมหาวิทยาลัยอื่นๆ เพื่อให้เกิดการพัฒนาทักษะแรงงานและมุ่งมั่นเป็นส่วนหนึ่งที่จะช่วยผลักดันให้สังคมไทยเพิ่มขีดความสามารถในการแข่งขันทางเศรษฐกิจในโลกดิจิทัลต่อไป คุณอรพงศ์ กล่าวเสริม

RELATED ARTICLE

Responsive image

Dassault Systemes เปิดตัวซอฟต์แวร์ SOLIDWORKS 2022 เพื่อเร่งกระบวนการพัฒนานวัตกรรม

Dassault Systèmes’ เปิดตัว SOLIDWORKS 2022 ซอฟต์แวร์การออกแบบสามมิติและแอปพลิเคชันด้านวิศวกรรม ช่วยให้องค์กรธุรกิจเร่งการสร้างสรรค์นวัตกรรม ปรับปรุงคุณภาพ และเพิ่มความเร็วในกระบวนก...

Responsive image

JobsDB เตรียมจัดงาน Virtual Career Fair ครั้งที่ 2 รวมงานด้านเทคโนโลยีและไอทีจากบริษัทชั้นนำ

จ๊อบส์ ดีบี (JobsDB) เตรียมจัดงาน “Virtual Career Fair by JobsDB” มหกรรมหางานออนไลน์แบบครบวงจรเป็นครั้งที่ 2 ในวันที่ 6-8 ตุลาคม 2564 เจาะกลุ่มคนที่กำลังมองหาตำแหน่งงานสายเทคโนโลยี...

Responsive image

ปตท. จับมือ จุฬาฯ ร่วมพัฒนานวัตกรรมป้องกันโควิด-19 และวิกฤตอื่น ๆ ของประเทศในระยะยาว

ปตท. จับมือ จุฬาฯ ร่วมกันพัฒนาผลิตภัณฑ์และเทคโนโลยีที่ช่วยแก้ไขปัญหาสถานการณ์การแพร่ระบาดของเชื้อไวรัสโควิด-19 และวิกฤตอื่น ๆ ของประเทศในระยะยาว...