Inclusive Growth ต้องยั่งยืน ไม่ทิ้งใครไว้ข้างหลัง และการร่วมมือไม่ใช่การเซ็น MoU อีกฉบับ

การประชุม APEC CEO Summit 2022 หนึ่งในหัวข้อสำคัญของวันแรกที่ทุกคนจับตาคือการเสนาในหัวข้อ PROMOTING INCLUSIVE GROWTH AND DEVELOPMENT IN APEC โดยมีผู้ร่วมอภิปรายประกอบไปด้วย คุณจาซินดา อาร์เดิร์น นายกรัฐมนตรีนิวซีแลนด์ , คุณคาราน ภาเทีย รองประธานด้านรัฐกิจสัมพันธ์และนโยบายสาธารณะ บริษัท กูเกิล , และคุณกอบกาญจน์ วัฒนวรางกูร ประธานกรรมการบริหาร บริษัท โตชิบา ไทยแลนด์ และ อดีตรัฐมนตรีว่าการกระทรวงการท่องเที่ยวและกีฬา ซึ่งได้มาร่วมเสวนาถึงความสำคัญของ INCLUSIVE GROWTH

ความหมายของ INCLUSIVE GROWTH

คุณจาซินดา ได้เผยว่า ตั้งแต่ได้เข้ามาเป็นรัฐบาลในปี 2560 รัฐบาลของเธอมีความมุ่งมั่นอย่างมากต่อแนวคิดในการวัดความก้าวหน้านอกเหนือจากด้านเศรษฐกิจ ดังนั้นเราจึงสร้างสิ่งที่เรียกว่างบประมาณเพื่อความเป็นอยู่ที่ดี wellbeing budget  เราได้พยายามปรับทิศทางงานของเราให้ไม่เน้นประเด็นทางเศรษฐกิจเพียงอย่างเดียว การเติบโตจะต้องปรับปรุงความเป็นอยู่ที่ดีของคนของเราทุกคนอย่างรอบด้าน นั้นคือ Inclusive growth สำหรับฉัน ไม่ว่าจะเป็นเรื่องสุขภาพของเด็ก สุขภาพจิต ผลกระทบต่อสิ่งแวดล้อม

เราพยายามปรับทิศทางงานของเราใหม่เพื่อไม่เน้นเฉพาะประเด็นทางเศรษฐกิจเหล่านั้น แต่มูลนิธิสุขภาพจิตคืออะไร? สุขภาพของลูกเราเป็นอย่างไร? และผลกระทบต่อสิ่งแวดล้อมของเราคืออะไร ซึ่งภาคธุรกิจก็ต้องมีส่วนร่วมกับรัฐบาลในการดำเนินงานตามที่ประชาชนของเราคาดหวัง

ในขณะที่คุณกอบกาญจน์ ได้ให้ความเห็นว่าความสำเร็จใด ๆ ก็ตามไม่ควรวัดจากผลลัพธ์ในระยะสั้น แต่ควรวัดจากความยั่งยืนในระยะยาว ด้วยเหตุนี้ ทุกภาคส่วนของสังคม รวมทั้งภาคธุรกิจ และภาครัฐ ควรให้ความสำคัญกับการสร้างอนาคตที่ดีสำหรับคนรุ่นหลัง  ซึ่ง Inclusive Growth ต้องดำเนินไปอย่างยั่งยืน

ด้านคุณคาราน ได้กล่าวเสริมในฐานะตัวแทนชุมชนเทคโนโลยีว่า เทคโนโลยีสามารถเป็นตัวกระตุ้น Inclusive Growth ได้อย่างต่อเนื่อง แต่ยังมีสิ่งที่ต้องลงมือทำอีกมาก อย่างการประชุม APEC ครั้งนี้ ยังมีคนหลายกลุ่มที่รู้สึกว่าสิ่งนี้ไม่เกี่ยวข้องกับตัวเอง หรือเป็นเรื่องไกลตัว ซึ่งคุณคารานมองว่า ภารกิจสำคัญประการหนึ่งของเอเปค คือการสร้างภูมิภาคที่บูรณการในทุกภาคส่วน โดยภาครัฐและเอกชนต้องร่วมกันสร้างโอกาสในการเติบโต และย้ำว่าเทคโนโลยีและการเปลี่ยนผ่านสู่ระบบดิจิทัล มีส่วนสำคัญในการเสริมศักยภาพของผู้ประกอบการธุรกิจและปัจเจกชนในการพัฒนาด้านต่างๆ

นโยบายที่สร้างความหวัง

ในการเสวนาครั้งนี้คุณจาซินดายังได้ให้ความเห็นเกี่ยวกับสภาวะปัญหาต่างๆ ที่หลายประเทศกำลังเผชิญ ไม่ว่าจะเป็นเงินเฟ้อ ความเหลื่อมล้ำ ปัญหาด้านอาหาร ที่ในฐานะนักการเมือง เธอคิดว่าการพูดอย่างเปิดเผยและตรงไปตรงมา พร้อมการวางนโยบายที่สร้างความหวังไม่ใช่ความกลัว คือสิ่งที่รัฐบาลควรทำ

การสร้างความกลัวเป็นเรื่องง่าย การให้ความหวังต่างหากที่ต้องใข้ความพยายาม”   – จาซินดา อาร์เดิร์น

ทั้งนี้ในช่วงยากลำบาก คุณจาซินดามองว่าผู้หญิง และชนพื้นเมืองได้รับผลกระทบมากที่สุด เธอได้มีหลายนโยบายที่มาในการสนับสนุนผู้หญิงให้มีโอกาสทางการทำงานและการฝึกงาน เธอกล่าวว่า "ให้การศึกษากับเด็กผู้หญิงหนึ่งคน เท่ากับเปลี่ยนชีวิตของชุมชนทั้งหมด”

ในช่วงท้ายของงานคุณกอบกาญจน์ได้กล่าวปิดท้ายถึงเรื่องความร่วมมือว่า “การร่วมมือไม่ได้หมายถึงการเซ็น MoU อีกฉบับหนึ่ง เราต้องมีศรัทธาว่าเราสร้างการเปลี่ยนแปลงได้ การเปลี่ยนแปลงเริ่มได้จากตัวเรา”

ลงทะเบียนเข้าสู่ระบบ เพื่ออ่านบทความฟรีไม่จำกัด

No comment

RELATED ARTICLE

Responsive image

UK เตรียม ‘แบนโซเชียลมีเดีย’ อายุต่ำกว่า 16 ปี ต้องสแกนหน้าเพื่อเข้าใช้งาน TikTok และ Instagram

อังกฤษเตรียมแบนเด็กต่ำกว่า 16 ปีเข้าใช้ TikTok และ Instagram บังคับยืนยันอายุด้วยการสแกนใบหน้าและ Digital ID พร้อมคุมแชทบอต AI ขณะที่นักวิทยาศาสตร์ 400 คนเตือนความเสี่ยงด้านความเป็...

Responsive image

ทำไมกองทุนในเครือ LVMH อาจเข้าซื้อ Hyrox เมื่อการแข่งจาก 650 คนสู่ 1.5 ล้านคนในเวลา 8 ปี กลายเป็นเป้าหมายการลงทุนระดับโลก

ในปี 2018 Christian Toetzke และ Moritz Fürste อดีตนักกีฬาฮอกกี้ทีมชาติเยอรมนีเจ้าของเหรียญโอลิมปิก จัดงาน Fitness Race ครั้งแรกที่ฮัมบูร์ก มีผู้เข้าร่วม 650 คน วันนี้ในปี 2026 Hyro...

Responsive image

Software Engineer ขอเจ้านาย ไม่ใช้ AI ได้ไหม มันขัดกับหลักศาสนา ประเด็นร้อนล่าสุดหลังพนักงานเริ่มทนไม่ไหว จนต้องหาทางออก

เมื่อพนักงานเริ่มปฏิเสธการใช้ AI ด้วยเหตุผลทางศาสนาและจริยธรรม! พบกับเบื้องหลังความขัดแย้งในที่ทำงาน และปรากฏการณ์ปั่นงานปลอมที่บริษัทต้องหันมาทบทวนใหม่...