LATEST IN techsauce-culture-summit-2019
10 สัญญาณของ Toxic Culture หรือวัฒนธรรมองค์กรที่เป็นพิษ
10 สัญญาณที่บ่งบอกว่าองค์กรของคุณมีวัฒนธรรมที่เป็นพิษหรือ Toxic Culture...
เส้นทางของ AIS สู่การยกเครื่องปรับวัฒนธรรมองค์กรครั้งใหม่ ที่ปัจจัยหลักคือการพัฒนาคน
แต่มาดูในมุมของ AIS องค์กรเครือข่ายสัญญาณโทรศัพท์ที่อยู่คู่ไทยมาอย่างยาวนานกับการปรับเปลี่ยนระบบองค์กรให้พร้อมรับกับ Disruption โดย คุณกานติมา เลอเลิศยุติธรรม หัวหน้าคณะผู้บริหารด้...
ฟังความลับ Google สร้างวัฒนธรรมองค์กรที่ดีที่สุดแห่งหนึ่งในโลกได้อย่างไร
Google สร้างวัฒนธรรมของสถานที่ทำงานที่ดีที่สุดแห่งหนึ่งในโลกได้อย่างไร...
สรุปไฮไลท์สำคัญในงาน Techsauce Culture Summit 2019
สรุปไฮไลท์สำคัญในงาน Techsauce Culture Summit 2019...
10 หัวข้อสัมมนาที่พลาดไม่ได้ในงาน Techsauce Culture Summit 2019
10 หัวข้อสัมมนาที่พลาดไม่ได้ในงาน Techsauce Culture Summit 2019...
องค์กรจะส่งเสริมให้พนักงานเป็นกระบอกเสียงให้แบรนด์บน Social Media ได้อย่างไร?
การที่พนักงานเป็น Brand Advocacy นั้นก็ย่อมเป็นเรื่องที่ดีไม่ใช่น้อย หากพนักงานไม่ยอมแชร์เรื่องราวของแบรนด์ลงใน social media องค์กรจะส่งเสริมให้พนักงานเป็นกระบอกเสียงให้แบรนด์ได้อย...
Cultivating a Workplace Strategy & Design Thinking Workshop
Cultivating a Workplace Strategy Design Thinking Workshop...
อุปสรรคในการเป็นสุดยอดองค์กรแห่งนวัตกรรม คือวัฒนธรรมที่ไม่เอื้อต่อความคิดสร้างสรรค์
Andrew Grant เผย “การแข่งขันเพื่อเป็นที่หนึ่งในด้านนวัตกรรมขององค์กรนั้นกำลังทำลายความคิดสร้างสรรค์”...
ทำไมคนเก่งถึงลาออกจากบริษัทที่มี “วัฒนธรรมยอดเยี่ยม”
เมื่อบุคลากรที่มีความสามารถค่อยๆ ลาออกไปทีละคน องค์กรจะทำการรักษาคนเก่งให้อยู่นานๆ ได้อย่างไร?...
Why you shouldn’t miss Techsauce Culture Summit 2019
Techsauce Culture Summit 2019 (TSCS19) is a 2-day event that will hold speakers, panels and workshops centred around building an innovative culture, preparing employees for the fut...
ไขทุกข้อสงสัยการสร้างวัฒนธรรมองค์กรและการบริหารคน ใน Techsauce Culture Summit 2019
ท่ามกลางยุค Digital Transformation ที่ต้องพึ่งพาการปฏิวัติวัฒนธรรมองค์กร เพื่อให้บุคลากรที่เป็นฟันเฟืองหลักสามารถก้าวข้ามแบบทดสอบครั้งใหญ่จากการเปลี่ยนแปลงด้านดิจิทัล เราทุกคนรู้ว่...
